干部近三年工作总结(17篇精选范文)

“干部近三年工作总结”是指对干部在过去三年中的工作表现、成绩和经验进行系统总结和分析的过程。总结的目的在于对过去的工作进行回顾、评价和提炼,以便为未来的工作提供参考和指导。

具体来说,近三年工作总结的意义包括:

1. 反思过去:总结是对过去工作的全面回顾,通过分析工作中取得的成绩和存在的问题,干部可以更好地反思自己的工作方式和策略,找到自己的优势和不足之处。
2. 提升能力:总结可以发现自己的优点和不足,以便有针对性地进行学习和提升。同时,总结还可以为干部提供更多的经验和方法,以便更好地应对未来的工作挑战。
3. 规划未来:总结是对过去工作的总结和评价,可以为未来的工作提供方向和目标。通过总结,干部可以更好地规划未来的工作,制定更加科学合理的工作计划和目标。

总之,干部近三年工作总结是一个重要的过程,它可以帮助干部更好地认识自己、提升自己的能力和规划未来的工作。接下来,小编为你分享一些干部近三年工作总结的范文,供你参考学习!

干部近三年工作总结1

随着改革开放及对外交流的增加,现在很多单位都采取外出考察的方式,学习借鉴先进地区、行业的经验和做法,可以说这既是一个学习的过程,也是一个反思不足、寻找差距、明确方向的过程,这对于落后地区学习先进经验,缩小与先进地区的差距无疑是最直接、最有效的方法,将对本地、本部门的工作起到很好的促进作用,考察结束后,考察方将整个外出考察过程用文字的形式表述出来就是外出考察报告。我认为,外出考察报告主要包括以下几个部分:

我叫XXX,男,汉族,xx年x月x日出生,籍贯xx市,20xx年参加工作,20xx年5月加入中国共产党,大学专科学历(在职),法律专业,身体健康。20xx年12月入伍在中国人民解放军xx部队服役,历任副班长、班长。现在xxxx局办公室工作(科员),局党支部宣传委员。现将近三年工作总结如下:

一、政治思想方面

工作以来,我认真研读了《马克思主义哲学》、《公文写作》等理论知识以及业务工作相关政策、法规和条例等,增强了对新时期建设中国特色社会主义理论的认识,提高了自身政治修养和政策水平,增强了执行党和国家的路线、方针、政策的自觉性。政治坚定,立场鲜明,自觉维护民族团结和社会稳定,具有可靠的政治思想品格。自参加工作以来,严格地要求自己,能注重加强自身政治理论和业务素质学习,将部队上的优良作风带到地方工作上来,在思想上,能够坚定政治方向,加强政治理论学习增强政治敏锐力和分辨力,自觉按照上级的`要求办事,头脑清醒,是非分明,自觉在思想上和行动上与党中央保持一致,具有坚定的共产主义远大理想和清醒的政治头脑,具有明确的政治方向和坚定的政治立场。始终保持了一名共产党员纯正的思想品格和旺盛的工作热情,体现了一名共产党员应有的党性修养和可靠的政治觉悟。

二、业务工作方面

自20xx年由分配至xx工作以来,先后在基层、市委组织部等多个部门工作学习过,不论在哪里工作都能够认真钻研业务,很快掌握工作思路。20xx年参加地公开选拔,进入xx局办公室工作,同时兼任机要员工作,党支部宣传委员。我服从组织安排,哪里需要就到哪里去,虚心向有经验的同志学习,认真探索,总结方法,增强业务知识,掌握业务技能,很快适应了新的工作岗位,熟悉了办公室业务流程,协助办公室主任做好单位文件收发,综合材料的起草和印制,工作机要文件领取保管清退工作。

由于单位人员缺少工作,除了完成本职工作,同时还兼顾后勤工作及其档案资料整理等工作。为了能按质按量完成各项任务,从不计较个人得失,不讲报酬,牺牲个人利益。在工作中发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神,对待各项工作始终能够做到任劳任怨、尽职尽责。作风严谨,遵纪守法,清正廉洁。不论是在上班工作时间,还是八小时以外,均能够严格要求自己,自觉遵守法律法规,遵守单位的各项规章制度。爱岗敬业、热情服务,始终能够以敬业、热情、耐心的态度投入到本职工作中,能与其他同志处理好工作关系,努力提高工作效率和服务质量。积极为老干部服务,主动解答老干部提出的困难和疑惑。发现问题及时加以解决,开拓进取,与时俱进,及时提出新思路、新建议、新打算,有超前意识,讲求工作方法,注重工作实效,摒弃形式主义花架子,在工作中能够身体力行,认真负责,严格把关,敢于面对困难,面对问题。不管在什么岗位上都能爱岗敬业,吃苦耐劳。狠抓细节,严谨细致。我牢固树立“细节决定成败”理念,努力养成一丝不苟、善始善终的工作作风。政府发文具有很高的严肃性和权威性,代表着单位的形象。对印发的材料,我每次都认真核稿和校对至少三遍以上,保证了发放文件准确、及时。在办会、办事等其它政务工作中,自己始终坚持“大出着眼、小出着手”认真把握工作细节,高质量完成工作任务。

回顾三年来的工作,在领导和同志们的关心、帮助和支持下,我虽然取得了一定成绩,但离办公室工作的要求还有差距和不足,主要表现在理论学习的系统性、自觉性不够,用科学发展观指导实践,推动工作的能力还需增强;工作思路和工作方法上开拓创新精神还有待提高;在执行力上还需要进一步加强。在今后的工作中,我将牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,进一步加强政治理论学习和党性修养,不断提高综合素质和履职能力,更加努力地做好各项工作,我将认真总结经验,吸取教训,一如既往,求真务实,开拓进取,在党组织的关怀和培养下,经过自己的不断努力,力求为社会做出更多、更大贡献而努力奋斗!

干部近三年工作总结2

20**年是繁忙的一年,也是加快城市建设步伐的一年。今年,在党委的领导下,紧紧围绕局20**年总体工作安排,在局分管领导的具体指导下,经领导班子的共同努力,带领单位全体职工,齐心协力、克服困难,完成了各项工作任务。新的一年即将到来,我经过认真总结,深入查摆和分析目前存在的问题,不断积累经验,现将个人20**年度整体工作情况述职如下:

在思想上,我认真学习马列主义和毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”重要思想等政治理论,坚定不移地坚持四项基本原则及改革开放的宏伟方针,不断解放思想、开拓创新、实事求是,深入学习党的十七大精神,领悟社会主义荣辱观的深刻内涵,并切实体现到实际工作中,不断自我整改与提高,加强政治理论学习,把科学发展观落实到工程建设一线。

我努力协助支部,完成了下列工作:

1、关心、支持支部的各项工作,积极参加每次支部大会、民主生活会、领导班子民主生活会,并对支部工作提出意见及建议;

2、对广大党员及职工进行政治思想教育和指导;

3、完成支部安排的各项工作;

4、积极参加上级组织的各类理论学习讲座。

今年年初,我代表支部签订了《党风廉政建设目标考核责任书》及《纠风目标责任书》,我个人也签订了《党风廉政建设目标责任书》。在一年的工作中,我积极协助支部,认真对照几项责任书中的各项指标和要求,以身作则,带头自检、自查、自纠,认真落实各项要求。从总体上看,今年在较好完成三项责任书的同时,自身思想素质及政治理论水平也得到较大提高和升华,使党务工作能力得到充分锻炼。

工作完成情况:

1、组织拟定市重建办各项制度、措施及管理办法,坚持“用制度管事管人”的工作方针;

2、定期召开领导班子会议、中层干部会议,要求单位中层以上干部在工作的同时不忘学习政治理论及业务知识,带头、鼓励和支持广大职工参与国家各类执业资格考试,提升人才的全面性。目前,单位已基本建立起学习型领导班子;

3、紧紧围绕构建社会主义和谐社会的宏伟目标,在职工中提倡个别酝酿、集中讨论、集体决定的民主制度,由此确保和巩固了民主集中制的贯彻落实;

4、重视财务管理,加强管理和控制,确保了收支平衡,为职工多谋福利;

5、重视内部管理,督促有关处室督办班子会议等各类会议的安排及落实情况,加强廉政教育工作,保证队伍的.纯洁性,尤其是党员干部要树立廉洁自律的观念,避免在工程建设中出吃、卡、拿、要等情况;

6、重视安全工作和综合治理工作,积极协助当地派出所、办事处、社区等部门,搞好我单位范围内的安全工作,并按有关要求,积极开展防火、防盗、防传染病等宣传教育工作;

7、关心职工生活,加强对工会职责的检查落实,要求工会积极配合上级工会组织,全面开展工作,丰富职工的业余生活,使职工的学习、工作和生活得到充分保障。

8、重视老干部工作,定期组织退休同志召开座谈会,传达相关政策,通报单位近况,丰富老同志的生活,请老同志对单位工作进行批评和指导,使退休职工能够“老有所学、老有所乐”,对单位的发展起到积极地促进作用。

综上所述,在一年的工作中,通过不断学习及总结,无论在思想上还是在业务水平上,或是领导能力方面,都得到长足进步。对于一些不足之处,我将会努力克服缺点,迎难而上,锐意进取、顾全大局、开拓创新,从单位的长远发展出发,带领全体职工创造性地开展工作,完成好明年安排的各项任务,为构建社会主义和谐社会和城市建设贡献绵薄之力。

干部近三年工作总结3

按照市委、市政府的统一部署,全街道在党组织和共产党员中积极开展了“创先争优”活动,作为一名党员干部,本人积极响应党中央的号召,按照街道党工委的总体布署,积极投身于创先争优活动中,根据个人的工作岗位实际和具体工作职责,现将活动情况总结如下:

一、做好本职工作,积极实践承诺。

由于创先争优活动开展周期长、范围广、任务重,因此从活动开始,需坚持在领导、组织、活动主题等方面抓好落实,进一步提高党员的思想认识,要把活动开展和推进工作紧密结合起来,确保活动顺利开展。为加快社区一体化进程,积极探索推进农民的生活方式、生产方式和居住模式的改革,进一步认真落实政策,强化宣传引导,搞好典型带动,积极稳妥地推进中心村聚集融合工作。在抓好土墙、水泊、见屯等8个社区的集中居住示范新区建设的基础上,全街道13个农村社区的集中居住区建设全面铺开;并做好正确认识当前的经济形势的思想准备,加大就业培训力度和就业指导,创造社区就业岗位,为就业困难群体提供就业服务,保证社区安定团结,群众安居乐业;同时积极开展倡树文明新风教育、法制教育、科学文化教育和爱诸城、爱家乡教育,多渠道、多形式培育农村社区文艺团体和文化组织,广泛组织群众开展学科技、用科技活动,提升群众整体素质,培育现代文明理念。努力将“创先争优“活动的精神切实渗透到各项工作中去。

二、树立典型,加强示范引导。

活动期间,我们建立健全了“五个好”先进党组织评选机制,通过单位申报、党委测评、公示等一系列程序,使各基层党组织更好的参与到活动中。并动员其他参与党组织向先进支部学习,以此带动全街道创先争优活动的.开展。基层各支部根据自身职能和特点,确定系列活动内容,组织党员开展志愿服务、对口帮扶、困难慰问等活动,突出做好了党员联系和服务群众工作,帮助群众解决了生产生活中的实际问题。

三、加强督查,推动活动开展全面落实。

为确保活动开展落到实处,积极督导各基层党组织按时保质保量完成各项工作安排,街道党委抽调组织、党政办等部门人员,不定期深入活动开展单位,采取听取汇报、查资料、明查暗访等形式,了解活动进展情况,研究解决遇到的问题,总结推广经验做法,推动活动顺利开展。对思想不重视、工作不得力的社区、单位,要求限期整改,确保各项创先争优的活动安排都能全面落实。

下一步结合我街道当前的“创先争优”阵地社区活动建设,按照街道党委安排部署,为促进“创先争优”活动各项工作顺利开展,我们还需更深入的开展各项活动,组织动员广大党员在学习和工作中更好的实践自己的承诺,以便为更好的开展“创先争优”活动做好理论和实践基础。

干部近三年工作总结4

20xx年3月至今为学校办公室主任。近三年来,在学校校长和上级教育主管部门领导的正确领导下,我立足本职,爱岗敬业,努力踏实工作,成绩十分突出。近三年以来具体做的工作如下:

一、收集整理资料,使学校工作规范化。

20xx年,我除了是一名语文教师和班主任外,还担任着学校的语文教研组长和资料员,这一年也是极不平凡的一年,面对繁琐的工作我从未埋怨过,每天上好自己的课,管理好该班的学生,八年以来管理的班级学生从未发生过或大或小的一次安全事故,师生关系相处融洽,受到学生家长的一致好评。课外,作为语文教研组长,深感肩上重任,我喜欢学习语文方面的专业知识,希望带领全校语文老师提升自己的专业素养水平,想到自己必须要在语文学科方面起到模范带头作用,时常与全体语文教师相互探讨、学习、听课交流,认真组织开展各种教研活动。在资料方面,作为资料员,每一次学校的各种活动、会议、培训等资料我都认真地及时整理、总结、归档,顺利地迎接并通过了盘县教育局20xx年督导评估,在资料方面得到专家组们的肯定、好评。三年品牌学校创建工作,20xx年是实施品牌学校创建工作的第二年,每一次品牌学校答辩会议材料,每一次学校创建品牌学校方面的资料我都做了一一归档整理,顺利完成了教育局督导室安排的工作。

二、办公室工作。

20xx年,担任办公室主任工作,办公室主任和成员都只有自己一个人,加之想到自己过去没有从事过这样的工作,更加感觉肩上重担,因为办公室主任可以说是一个学校的咽喉要道,学校校长的一些思想、决策都得办公室来负责传达、办公室主任随时都要做到上传下达并指导学校和推进教师工作。这一年,是我校新校园搬迁的第一年,学校方方面面的工作都将是一个崭新的开始,作为办公室主任,负责行政会议议题的准备,会议记录及会务工作;组织和拟定学校规章制度,以学校名义发布有关行政事项的布告、通告、通知等;正确领会学校根据党的方针、政策和上级意见,结合自身实际形成的各种实施方案、计划、决议和决定,及时了解学校各方面的落实情况。协调少先队、教务、总务等处室的工作,收集意见,并综合整理,为校长决策提供依据;管好学校办公室耗材并给老师提供技术服务支持;负责学校行政公文、信函的收发处理,负责上传下达信息工作,及时搞好公文的分类、整理和归档。掌握保管好使用学校印章;负责草拟学校工作计划、工作总结和全局性文件,审核、修改各处室起草的文稿,负责筹备、组织学校召开的综合性会议;协助校长办理拟报上级审批的有关事项,通报学校重大的活动和信息,作好一月工作安排;负责组织安排节假日人员值班;接待处理行政方面的家长来访来信事宜;与学校领导接待上级机关及有关部门来校检查人员和校外兄弟单位来校的领导干部;搞好学校对外宣传和联络工作;负责完成校长交办的其它临时性工作。除认真履行工作职责外,负责分管的教师培训工作、品牌学校工作、督导评估工作等学校临时工作,我都整理成学校每一期信息简报,20xx年共有信息简报32期,有的投放到了《珠东教育》,让我校教师了解并感受到了那份成功后的喜悦之情。

三年品牌学校创建工作:20xx年是品牌学校创建工作的第三年,学校许多变化都源自于品牌学校的创建活动,教师教育观念的改变,我校“先学后教、小组合作学习”课堂模式的大胆改革,都是在北师大专家的指导下进行的。三年品牌学校的痕迹管理,我都一一作了相关的记录、整理、总结和归档。

教师培训工作:为了促使我校教师在专业知识化方面更好的发展,凡是我校外出培训教师回来,我都组织安排了二级培训,让资源得到有效利用共享,让全体教师都得到学习提升。

20xx年督导评估工作:我基本上站在一个学校领导的层面认真安排了学校督导评估各方面的工作,受张斌校长全权委托安排负责,使督导评估专家组通过听课、查看资料、走访、座谈会等多方面多角度对我校进行客观评价督导,取得良好成绩,这些都是组织安排合理和全体教师共同努力的结果。

20xx年督导评估工作:在新的一年里,通过20xx年督导评估团的肯定、意见和建议,我安排了学校全体教师进行整改,认真草拟了自查自评报告和学校汇报材料,切实对20xx年我校督导评估各方面的迎检工作做了部署,也取得令人欣慰的成绩,得到评估团的肯定和好评。

办公室工作:因为学校教师较少,班子成员也少,除了做好办公室分内的工作外,学校的一些安全工作、体质健康工作、校园建设等方面的分管校长工作我都在协助校长做着,都在按上级文件精神要求得到及时有效落实。学校各方面的工作要做到千头万绪真是一件忙碌的事情,单单20xx年,接上级各类文件近60份,到目前为止,制作信息简报31期。平时做好协调各组室工作,在处理我校同上级领导机关及计划等校外部门的具体事务中,积极汇报、沟通,争取学校教师支持,使学校领导信息灵通、决策正确。同时,带领全体老师积极协调本校各处室遇到的具体问题,起到润滑剂的作用,使各项工作有序、高效运行。处理日常事务,继续认真完成学校校长临时交办的工作,每一项工作都得到有效落实并取得很好效果,基本上是哪里忙,办公室主任就到哪里,尽管有些忙,但是我能体会到工作过后的那一份充实、满足和快乐。

认真做好各项工作的同时,我也在加强自身的学习发展,20xx年被六盘水市教育局评为市级骨干教师;20xx年被六盘水市人事局、市教育局、市共青团、市妇联评为凉都优秀教师;业余时间喜欢语文学科教育教学研究,20xx年4月申报的两个市级课题得到立项。

三、展望未来。

总之,工作中我会尽力尽责,认真接受上级领导的合理安排,积极做好校长的参谋和助手,取得的成绩属于过去,我会再接再厉地接受新的工作挑战,及时完成上级领导交办的工作任务,创造了良好的

工作氛围,真正做到“工作到位不越位”,争取继续去做让领导、同事及社会各界好评的学校领导班子。

干部近三年工作总结5

本人现任幼儿园教研主任,做好自己本职教育教学工作之外协助业务园长管理幼儿园的教育教学工作,主抓幼儿园的特色教育。三年来,在园领导和全体同事的帮助支持下,本人注重提高个人道德修养,加强个人业务学习,兢兢业业做好负责的各项工作,取得了优良的工作成绩,现分所做的主要工作及取得的成绩、存在的问题和不足、今后的努力方向三个部分进行总结。

一、所做主要工作及取得的成绩

(一)加强道德修养,提高业务水平,打牢工作基础。1、严于律己,端正态度,提高修养。在工作中时刻以一名以共产党员的标准严格要求自己,团结同事,乐于助人,以身作则,模范遵守园内各项规章制度。以“垂范、敬业、好学、反思”作为行动准绳,时刻提醒自己经常反思自身言行、倾听大家声音,看到自身不足,做到坚持原则、不邀功、不争宠、不搞小团体、不搬弄是非,做到心胸宽大、语言平和、与人为善。在工作中按照“爱岗敬业、诚实守信、服务家长、奉献社会”的标准,明确教育目标,端正态度,20xx学年因为工作需要,在做好本职工作的同时,成为三个班的临时代班,分担班上的教学任务,但无论多忙多累,时刻都将幼儿园的管理工作放在首位,不计较个人得失,尽忠职守。

2、我在努力工作外还是一名学习型的老师,努力学习业务,提高理论水平。作为幼儿园的教育教学管理者,自己深知要不断学习,才能在专业知识方面引领教师成长,我利用业余时间认真学习《纲要》《规程》《纲要解读》《教科研管理》《幼儿教育》等书籍,关注和学习前沿的幼教理论,并利用业余时间进修大专,修完后将继续冲刺本科学历,使自己的理论知识达

到一个更高的水平。20xx年,我还有幸到北京西城区的市级示范园蹲点学习,聆听北京幼教专家讲座,观摩西城区幼儿园考核及半日活动评优,参观了西城区5所市级示范园,蹲点西城区洁民幼儿园,大大提高了自己业务能力,回来后还学以致用,把所学的点点滴滴面向全镇作分享交流报告。

(二)加强教学管理,抓好日常教育,提高教育水平。

身居管理岗位,我感到责任的重大,不敢有丝毫的松懈。认真管理幼儿园的教育教学,积极配合麦园长组织幼儿园老师开展各种活动。平时我主抓日常教学工作,深入教学一线,做好日常教学工作的检查和把关,坚持推门听课,每周一检查备课本及一周工作计划表、户外活动计划表,并对教师包括区域活动开展情况、分组教学活动情况等各项日常教学工作展开随机抽查;积极开展教研和科研活动,主动承担示范公开教学任务,组织老师开展一人一课或一课多研活动,耐心地手把手指导令到新教师们都能尽快地成长并取得好成绩;帮助教师解决日常教育教学和园本课程实施中的问题和疑惑,切实提高教师的教学水平和课堂教学质量,提升教师的教育教学水平,保证了本园课程的有效实施。

(三)组织参加竞赛,勇于接受挑战,取得优异成绩。

20xx学年,与何老师精心编排的少儿舞蹈《闹通济》在狮山少儿花会舞台上获得了二等奖。小塘镇教师基本功大赛上,我与大班级的老师们一起向高难度舞蹈《如火青春》发出挑战,我们利用午休及晚上的时间加班排练,比赛那天我们终于把精彩带给了大家,荣获镇基本功大赛一等奖。南海区优秀园本教研活动中,我们结合实际确定研讨主题《怎样给孩子讲故事》,通过和麦园长的不断讨论修改,我们的方案成功入选,7月1日现场评比顺利完成。

20xx学年,我带领教研组全体老师们辅导罗莹和李要兰老师参加大三届青年教师基本功大赛一扫前一年的颓势,分别获得了南海区二等奖及三等奖。和何老师筹备排练的南海区六一汇演舞蹈《虎趣》,获得狮山镇二等奖及获得南海区三等奖。年度末我还和李老师一起策划了大班毕业典礼,挑选了种类不一的十四个节目,结合老师的实力安排排练工作,大班毕业典礼时成功的舞台得到了领导家长们的一致好评。

20xx学年,我协助李要兰老师在南海区首届幼师专业师德大赛中获得二等奖。和麦园长带领教研组的老师帮助汤莉莎老师参加南海区青年教师基本功大赛艺术活动评优活动,在狮山镇及南海区均获得了特等奖,同时还获得了最佳原创课例奖,汤老师还获得了南海区最具潜质奖。另外,我和何老师精心编排、筹备排练南海区六一文艺汇演舞蹈《小胖胖》,获得了全场最高分,不但获得了狮山镇一等奖还获得了南海区一等奖,我和何老师同时还获得了南海区优秀辅导老师奖。在20xx学年的大班毕业典礼同样由我带领钟老师策划编排,精彩不减去年。

(四)推动工作创新,努力教育探索,获得多项荣誉。

三年来,在园领导的关心栽培下,在全体同事的帮助支持下,本人在工作中取得了一定的成绩,这些成绩誉离不开大家的帮助支持,是集体努力的成果。

干部近三年工作总结6

近三年来,我始终坚持党的教育方针,热爱本职工作,以高度的责任感,使命感积极投身于党和人民的教育事业中。在实践中,不断提高思想政治觉悟和业务能力,坚持以提高教育教学质量为工作中心,积极探索,潜心钻研,博采众长,勇于创新,丰富了自己的教学思想和实践经验,形成了自己的教学特色,并取得了一定的成效。现将近三年的工作总结如下:

一、在思想政治方面

加强思想政治修养,以高尚的职业道德情操献身于教育事业。在政治上,以一名优秀教师的身份严格要求自己,积极要求进步,不断提高认识和政治觉悟。能够自觉地,积极地参加政治理论学习。用正确的理论武装自己的头脑,不断坚定政治信念,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨,认真贯彻执行党的教育方针,时刻以《教师职业道德规范》规范自己的言行,爱岗敬业,教书育人。

二、在教学工作方面

近三年,我xx年担任高二(4、6)两个文科班和高二(2)一个理科班的政治课教学,xx年担任高三(4、6)两个文科班,高一(3、4)两个班政治课教学,xx年担任高一(2、3、5、7)四个班和高三(2)一个文科班的政治课教学,课前认真备课,不但备学生而且备教材备教法,根据教材内容及学生的实际,设计课的类型,拟定适用的教学方法,并对教学过程的程序及时间安排都作了详细的记录,认真写好教案。每一课都做到“有备而来”,每堂课都在课前做好充分的准备,并制作各种利于吸引学生注意力的教学课件,课后及时对该课作出总结,写好教学反思,并认真按每节课的知识要点,进行归纳。

三、增强上课技能,提高教学质量

使讲解清晰化,条理化,准确化,情感化,生动化,做到线索清晰,层次分明,言简意懂,深入浅出。在课堂上特别注意调动学生的积极性,加强师生交流,充分体现学生的主动作用,让学生学得容易,学得轻松,学得愉快;注意精讲精练,在课堂上老师讲得尽量少,学生动口动手动脑尽量多;同时在每一堂课上都充分考虑每一个层次的学生学习需求和学习能力,让各个层次的学生都得到提高。

四、虚心请教其他老师

在教学上,有疑必问。在各个单元的学习上都积极征求其他老师的意见,学习他们的方法,同时,多听其他老师的课,做到边听边讲,学习别人的优点,克服自己的不足。

五、认真批改作业

布置作业做到精读精练。有针对性,有层次性。同时对学生的作业批改及时、认真,分析并记录学生的作业情况,将他们在作业过程出现的问题作出分类总结,进行透彻的评讲,并针对有关情况及时改进教学方法,做到有的放矢。

六、做好课后辅导工作,注意分层教学

在课后,为不同层次的学生进行相应的辅导,以满足不同层次的学生的需求,避免了一刀切的弊端,同时加大了后进生的辅导力度。对后进生的辅导,并不限于学习知识性的辅导,更重要的是学习思想的辅导。在此基础上,再教给他们学习的.方法,提高他们的技能。并认真细致地做好查缺补漏工作。后进生通常存在很多知识断层,这些都是后进生转化过程中的绊脚石,在做好后进生的转化工作时,要特别注意给他们补课,把他们以前学习的知识断层补充讲解完整,这样,他们就会学得轻松,进步也快,兴趣和求知欲也会随之增加。

七、其他方面

本学年,我所带的高一(2)班和高三(2)班政治成绩进步大,在全州统一检测中获得中上名次。当然在教学工作中,自身尚有不足之处,还需继续努力提高自身的能力。教育是一项高难度的工作,要做好它,十分不容易。但我相信,只要爱岗敬业,定会有所收获。我的精神生活中将会有一份常人无法比拟的欢愉。“捧着一颗心来,不带半根草去”,陶行知先生的真知灼言,言犹在耳,我深感一位人民教师的责任,也深感一位人民教师的光荣,成绩属于过去,未来才属于自己,作为一名教师,我知道我的工作还做得不够,党在新时期下的素质教育的方针政策己经确定,我惟有勇于进取,不断创新,才能取得更大的成绩。

以上是我三年来的工作总结,成绩与不足并在;展望未来,机遇与挑战共存。我将继续努力,奋发进取,再创新的业绩。

干部近三年工作总结7

一、加强学习,完成角色转变

我知道,要想从一名大学生转变成一名优秀的公务员,特别是乡镇干部,需要不断的加强学习,完成理论与实践的结合。为此,我先后学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”等重要思想,认真钻研各种业务知识,并向工作经验丰富的老同志虚心请教,在工作中不断锻炼和提高自己,坚定不移的执行党的路线及方针政策。此外,还积极参与各种业务培训和与工作相关的知识学习。通过系统的学习,达到了学以立德、学以增智、学以致用。现在已基本适应了现任工作,顺利完成了角色的变化。

二、严于律己。以一个优秀党员的标准严格要求自己党政办公室是xx乡党委、政府的参谋,是一个窗口单位,担负着参与政务、管理、综合服务等重要职责,加班加点,占用双休日、节假日是常事。对此,我能以事业为重,正确对待,毫无怨言,始终保持严谨认真地工作态度,以一个优秀党员的饿标准严格要求自己,扎扎实实对待每一项工作;无论大事小事,做到干一件成一件,力求把工作做细、做好、做精。同时主动给自己压担子,不给领导添麻烦,做到严密周到,科学安排,确保每一项工作落到实处。始终保持严谨认真的工作态度、一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,兢兢业业,受到领导和同事的好评。牢固树立勤政廉政的意识,廉洁自律,始终做到自重、自醒、自信、自立,时刻铭记自己的历史使命。

三、任劳任怨,扎扎实实做好本职工作

(一)做好群众的接待工作

对来访群众,我都做到了热情接待,对群众提出问题能够当场答复的`当场答复,不能当场答复的给领导汇报后再给予答复。三年来,共接待群众三百余批六百多人次。

(二)做好上级领导的接待工作

xx是中国民间文化艺术之乡,各级的检查、考察以及采风特别多,办公室的接待比较频繁。我时常告诫自己,办公室工作无小事,做好一件事是小事,做错一件事是大事,不容半点闪失,所以我都尽心尽责做好每一件事,以高度负责的精神做好每一项工作。凡是上级领导来我乡检查指导工作,我都能够协同各部室认真准备接待,重大的接待还拟定接待计划,注意接待细节,确立了办公室在同事、领导心目中的良好形象,提升了办公室接待工作水平。

(三)做好机关内务工作

办公室事多人少,无论是领导的材料、会场的卫生、会前的签到、会议的服务有时都需我一个人独立完成,每次会议的召开,我都提前几天加班加点的去准备。在机关事务管理上,我注重强化服务意识,切实提高为领导服务、为部门服务、为群众服务的水平,保证服务到位严格按章办事,做好车辆、饭堂、机关设施等后勤工作的管理。

(四)做好公文处理、材料起草工作

进一步规范文件的起草、收发、管理以及督查等工作,严把行文关、政策关、校对关,保证了行文的严肃性,提高了公文质量,较好地完成乡党委、政府交办的各项具体事务,没有出现大的纰漏。准备每一次大会的领导讲稿,上报各种信息、材料,编发《xx工作》,传递会议精神及党委、政府近期发展思路。做好党务、政务信息公开,保证全乡干部群众及时了解党委、政府的工作动态。

(五)做好其他本职工作

几年的基层工作,让我认识到办公室工作并不是我的全部职责,村里老百姓有矛盾了要去处理;村里工程被堵了要去调解;民调工作要到组到户的做工作;主汛期的三个月天天抱着办公室电话睡觉;三年来,共查办党员违纪案件6起;圆满完成了20xx年度乡、村两级党委换届、乡团委换届工作,又好又快的完成全乡8000余人新农保录入工作、办好每年7月的入党积极分子培训班、同时做好两项制度衔接工作、人事工资管理、劳动保障、食品药品、党统、干统及其他统计工作。

三年来,在乡党委、政府的正确领导,以及全体干部职工的支持配合下,我的思想和业务上有了一定的提高,工作也取得了一些成绩。今后,我将继续认认真真学习,兢兢业业工作,老老实实做人,勤勤恳恳做事,切实履行好岗位职责,努力完成各项工作任务,不断争取更大的进步,决不辜负组织、同志们的信任和期望。

干部近三年工作总结8

xx公司现有8个基层单位,职工670名,企业拥有营业面积2.7万平方米,是集餐饮、住宿、娱乐、会议和团对接待为一体的国有饮食服务企业。近几年特别是XX年以来,我公司坚持科教兴企的方针,加强干部、职工培训教育,提高了广大员工的政治、业务技术素质,截止今年年底,全公司共有各类技术人员名,其中高级技师19名,技师25名,形成了一支较高技能水平的专业技术队伍,为企业改革发展提供了强有力的智力支持和精神动力,推动了企业技术进步,加快了企业发展。一年来我们结合企业实际,主要采取以下措施,开展了以下几项工作:

一、加强领导,高度重视

xx公司党委领导班子通过认真学习十九大报告中关于建立学习型社会的重要指示和学习型企业先进经验,结合实际认识到,随着市场经济的不断发展,企业之间的竞争已集中表现为人才的竞争,特别是进入21世纪以来,随着科学技术的日新月异,人才素质的高低已成为制约企业发展的重要因素。为了适应现代餐饮文化需求,领导班子牢固树立起人才意识,终身学习的意识和在学习中发展,在发展中学习的观念。在统一思想认识的基础上,结合公司实际情况确定了“以人为本,科教强企,向管理要效益,向人才要发展”的战略”,把人才教育培训工作纳入了党委工作的重要议程和两个文明建设的重要内容,将企业的发展与职工的成长紧密的结合起来,促进企业的全面创新和持续发展。党委在原有基础上进一步明确了公司党政一把手挂帅、主管领导、各单位、各科室负责人参加的领导小组,同时由公司政工科主要负责制定干部、职工教育培训计划,研究培训工作内容,提供学习教育资料,督促检查教育培训工作进展情况及协调工作。以建设一支高素质的’干部队伍和“四有”职工队伍为目标,不断提高全体干部、职工政治思想、文化、业务素质,最大限度地调动职工积极性和创造性。

二、努力抓好干部、后备干部的学习培训工作

按照中央和市、县委的部署把学习贯彻十九大和十九届三中、四中全会精神,实践“三个代表”重要思想作为党的建设的强大思想武器和首要任务,以拓宽视野、创新方法、增强能力、提高素质为目的,把提高干部队伍素质放在首位,加大了对党员领导干部、后备干部的培训力度。结合企业发展和干部思想实际,还结合实际工作,重点开展了《细节决定成败》、《没有任何借口》两本书的学习活动;对重点学习活动要求每人写出书面心得体会,并组织开展交流活动。通过认真学习、把握重点,深刻理解把握解放思想、实事求是、与时俱进的理论精髓,广大党员干部自觉地把理论学习与实际工作紧密结合,政策理论水平有了较大提高,思想观念不断更新,竞争意识、首都意识、错位经营意识、一流意识和创新发展意识不断增强。

三、加强职工业务技能培训,加快专业人才队伍建设

我们重点开展了以下几方面培训工作:

1、职业技术资格培训。

为贯彻县委提出的人才强县战略,首先开展了以下重点培训:一是对在岗职工进行了专业技术资格培训,按照持证上岗的要求和岗位晋级规定,从去年下半年开始与县劳动局合作,组织职工开展了岗位技术资格培训,计划组织名职工参加劳动局举办的职业资格培训班。组织4名高级服务师、12名技师和14名烹调技师、20名高级师报名参加职称晋级考评工作。

2、采取请进来派出去,开展岗位技术培训。

今年上半年我们采取请进来、派出去组织对技术人员进行培训。通过请进来派出去,开阔了眼界,学到了技术;同时组织开展了由技师和厨师长组成的技术研究小组,组织了各单位之间的技术交流、技术研讨、技术考核活动,巩固提高了业务技能水平。

3、岗前培训

各单位按照公司规定,对新上岗职工进行有关本岗位知识技能的岗前培训,使职工熟悉基本的操作技能和规范后才上岗。

四、专业人员继续教育

组织会计、统计等专业技术人员参加县各主管部门举办的专业技术人员继续教育培训。组织XX名专业技术人员参加专业知识和公共知识的继续教育培训

五、普法培训

按照公司制定的“四五”普法规划,今年年初又制定了年度普法计划,重点开展了以《宪法》、《会计法》、《合同法》、《安全生产法》、《交通道路安全法》等有关法律法规为主的普法培训。充分利用会议、黑板报、讲座等多种方式,进行培训。重点组织开展了安全生产法律、法规的培训,举办领导干部安全生产培训班一期,职工由各单位负责组织学习,全公司参加《安全生产法》、《交通道路安全法》的学习培训达500余人次。通过学习培训,增强了干部、职工安全意识,依法维护合法权益,使全体干部的法制意识得到提高,为企业发展和稳定奠定了基础。

六、开展服务礼仪知识的培训

结合今年全市开展的文明礼仪教育实践活动,在全公司干部、职工中广泛深入开展了文明礼仪教育培训和实践活动。通过举办培训班共培训干部、职工200多人次。在此基础上评选出出席公司文明礼仪标兵10人、县级文明礼仪标兵7名。

七、鼓励和支持职工参加文化知识学习

中国申办奥运会和加入世贸组织成功以及“xx”计划的开始实施,新世纪飞速发展的信息化时代,只有终身学习,不断学习,才能提高对学科知识的理解和掌握,才能顺应时代潮流,跟上社会发展步伐。我公司在各类会议上经常鼓励职工积极参加成人院校学习,要求各基层单位按照公司《关于在职干部参加成人教育有关问题的规定》,鼓励在职干部参加成人教育,凡经过单位允许参加学历教育、职称考评的,单位给予报销一定的费用。目前,全公司已具有大中专以上学历的干部、职工120人,参加各类成人高校在校学习的干部、职工50人。

以上是我公司今年开展教育培训工作的主要做法和一些成绩,今后我们要再接再厉做好这方面的工作,进一步提高干部、职工的全方面素质,为企业的改革发展和全面完成今年各项任务提供更有力的智力支持。

干部近三年工作总结9

根据《关于做好20xx年度科级领导干部述职评议工作的通知》文件的有关要求,为进一步加强领导班子和领导干部的政治业务素质、工作实绩等情况,进一步规范领导干部的’从政行为,提高履职水平,我局于12月17日召开了领导干部述职述廉会议。会议采取自评和他评相结合的办法,对我局党政主要领导在思想、工作和廉洁自律情况进行了科学评价,现将情况报告如下:

一、高度重视,科学制定述职述廉方案。按照县纪委、组织部文件要求,我局研究制定了述职述廉时间和述职述廉方式。为真正体现述职述廉的实效性,还邀请了部分退休老干部参与述职述廉会议。

二、精心组织,认真开展述职述廉测评。12月16日,组织召开了述职述廉测评会议。会议共分四个步骤进行,一是通报前一阶段就述职述廉收集的意见和建议。二是书记、局长做述职述廉报告。三是由参会人员对述职述廉人员进行评议,。四是发放测评表,对述职述廉人员进行测评,由参会人员根据述职述廉内容结合平时工作情况,作出“满意”、“基本满意”、“不满意”等三个测评等次。

三、认真测评,成效显著。此次测评共发放测评表29份,收回29份,满意率为100%。综合测评时征求到的意见建议,局党组结合正在进行的“一气、二心、三力”主题教育活动、解放思想大讨论活动、“五型”示范群体创建活动,并制定如下措施:

一是进一步强化廉政文化工作。进一步加大反腐倡廉教育,结合典型事例开展勤廉兼优、警示教育学习会,巩固现有成果。

二是进一步完善“首问责任制”。对到我局办理咨询、举报、投诉等事项的服务对象,及时提供优质服务,能首次办的尽量首次办理;不能首次办理的,要负责领到相关股室,负责介绍给具体办事人。

三是实行挂牌上岗,文明服务。

四是实行延时服务。服务对象在临下班来办理业务,必须实行延时服务,处理好相关业务后方可离开工作岗位。

促进财政工作的稳步、和谐、有序发展。

干部近三年工作总结10

为深入落实中央、省州和市委、市政府关于改进工作作风、密切联系群众有关规定,按照州委州政府关于开展领导干部“五个一”联系工作的安排部署,我市精心组织、周密部署,把开展“五个一”联系工作作为密切党群干群关系的重要载体和主要手段,有效地促进和带动了全市各级领导干部深入基层、干在实处,解决问题、服务群众,进一步密切了党群干群关系。

一、周密部署、重点突出,领导干部“五个一”联系工作有序开展。

2015年,我市的领导干部“五个一”联系工作,紧扣“三步走”核心战略目标,紧紧围绕实现经济、社会全面转型升级总体战略,坚持以转型升级、民生优先、产业倍增、开明开放、城乡统筹五大兴市战略为指导,以“大项目、大企业、大园区、大产业”发展大工业,大力推进“五大片区”集团攻坚,“七大产业、八大基地”建设及八大民生工程和十件民生实事为抓手,按照州委州政府关于领导干部“五个一”联系工作的要求,认真落实市级领导联系企业、项目、乡镇(街道)、贫困村(社区)、贫困户的“五个一”联系工作。2015年,29名市四大班子领导及法检两长建立联系点145个,其中:企业29个,项目29个,乡镇29个,贫困村29个,贫困户29户,指导基层制定发展措施200项,发展特色产业88个;争取项目资金15489。56万元,推进重点项目建设300个,解决基层实际困难504个,落实帮扶资金、物资(折合)1247。16万。

一是深入企业帮助解决实际问题。市级领导按照市委的安排部署,围绕工业强市战略,树立“大项目、大企业、大园区、大产业”发展大工业理念,开展新兴产业倍增工程,扶持新能源、生物医药、高端装备制造、节能环保等新兴产业迅速发展。完善培育民营经济、小微企业发展的具体规划和实施方案,针对不同企业的性质和发展方向,市级领导经常到厂矿、企业进行调研,召开座谈会,为联系的企业出主意、想办法,通过协调招商引资、优化政策推进企业发展。同时加强对民营经济的的支持力度,用好各项扶持政策,优化政务环境,落实土地指标和资金支持、加强协调,助推民营经济的快速发展。

二是深入重点建设项目推进工程建设。2015年,市级领导重点围绕全市工作奋斗目标,以转型升级、民生优先、产业倍增、开明开放、城乡统筹五大兴市战略为指导,围绕“乡村建设年”、“五大片区”集团攻坚等重点项目,深入到邛海湿地五期、六期恢复工程、老城区改扩建、公路等一批重点项目建设工程,研究谋划工作措施,协调解决重点项目在建过程中的具体困难和问题,有力地推进重点工程项目建设。

三是深入“挂包结帮”活动联系点,开展“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动。2015年,市级领导按照联系1个乡镇(街道)、1个贫困村(社区)、1户贫困户的要求,以“一记、两卡、三台账、四知晓、五个一”为核心内容,深入基层,走乡村、进社区、进农户,广泛开展“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动和“进百村、解千难、园万梦”行动。

一年来,书记到联系的企业、项目、乡、村和农户开展工作41次,到基层开展调研98天,督促指导城乡产业发展,城乡基础设施建设、新农村建设,乡镇、村、社区班子和干部队伍建设,帮扶困难群众、推进社区、村组建设,帮助联系乡、村解决通村通组道路建设、樱桃品种改良、安全饮水工程。指导基层制定发展措施4个,发展特色产业4个,为联系点争取项目资金1587万元,推进重点项目建设15个,为基层解决实际困难16个,落实帮扶资金、物资(折合)978。16万。市长到“五个一”联系点81次,到基层调研124天。督促、协调并完成攀钢新钢业有限公司关停工作,联系、督促并完成湿地六期恢复工程,多次到联系点川兴镇调研,指导产业发展、护林防火、整治违法用地等工作,落实川兴镇焦家村、川兴堡社区帮扶工作,积极帮助联系户张显锐发展产业,脱贫致富。指导基层制定发展措施14项,发展特色产业3个,争取项目资金2300万元,推进重点项目建设10个,解决基层实际困难24个,落实帮扶资金123。5万元。罗开莲主任到“五个一”联系点42次,到基层调研72天。多次到康西铜业落实环保“三同时”措施,到高枧乡陈所村落实帮扶措施,到长宁办、胜利北路社区检查落实“双创”工作推进情况。为帮扶村争取项目资金70万元,落实帮扶资金75万元,帮助陈所村、中所村解决村活动阵地、电网改造、道路硬化等问题。李永华到“五个一”联系点5次,到基层调研65天。积极帮助基层制定发展规划,主动谋划工作措施,协调解决群众和联系对象所急所需所盼问题,为民营经济、小微企业谋划发展措施和方案。为帮扶村争取项目资金42万元,落实帮扶资金12万元。其他市级领导均率先垂范,深入联系的企业、项目、乡镇(街道)、村(社区)、农户,帮助企业解决实际困难,协调解决重点建设项目推进中的.问题,定规划抓落实,问民情解民忧、解难题办实事、有力地推动了联系地经济社会发展,切实推动了“五个一”联系工作的深入开展。

二、围绕目标、重点推进,领导干部“五个一”联系工作富有实效。

一年来,29名市级领导积极深入企业、重点建设项目、乡镇(街道)、村(社区)、贫困户,帮助企业解决生产经营中的实际困难,协调解决重点建设项目推进中的问题,为联系乡镇、村协调争取项目建设资金,积极开展“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动,有力地促进了全市经济社会全面发展。2015年全市实现地区生产总值418。69亿元,地方公共财政收入32。58亿元,财政总收入80。43亿元,城镇居民人均可支配收入28194元,农民人均纯收入11561元。

一是工业企业持续转型。三大园区入驻规上企业57户,实现产值409。16亿元,经久园区210万吨冷扎、100万吨龙悦矿粉等项目竣工投产,成凉园区六条园中园道路竣工通车,食品产业园建设有序推进,大学生创业中心等14个项目完成前期工作,太和园区200万吨抛尾矿综合利用、垃圾焚烧发电等项目竣工投产。新型服务业加快发展,服务业实现增加值154。51亿元,增长9%,银泰百货、苏宁电器等33家企业相继开业,浦发银行、南充商业银行正式入驻,邛海国际老年社区投入运营。

二是重点项目物价稳步推进。实施的五大片区项目77个,总投资289。83亿元,已完成投资111。04亿元。规划面积1。3万亩的五期、六期湿地建设基本完成,邛海水域和湿地面积恢复到34平方公里,成为中国最大的城市湿地。知青博物馆、安哈风情旅游区等创建为国家3A级景区。南红玛瑙城成为全国最大的南红玛瑙集散地,销售额超过5亿元,带动3000余人就业。会展经济成效初显,成功举办邛海湿地国际马拉松赛、全国良好型湖泊工作会、第十五届中国旅行社沙龙、形象中国百家媒体进、世界超模决赛等22个大型会议、活动、赛事。

三是“挂包结帮”和“走基层”活动深入开展,全市农村经济社会全面发展。

一年来,在市级领导的示范引领下,全市各级各部门坚持把“走基层、解难题、办实事、惠民生”活动作为帮扶工作的重要内容,不断创新联系基层服务群众方式,把直接联系群众作为硬指标,想群众之所想,急群众之所急,全力开展结对帮扶工作。通过召开群众会议、进村入户、交心谈心等方式,耐心细致地、面对面的听取基层和群众的意见建议,通过干部记“民情日记”,建立“连心共建卡”、“连心帮扶卡”和民生诉求、困难群众、稳定工作“三本台账”,真实掌握了农村的现状和存在的困难和问题及群众的生产生活状况,实现了与群众联系的全覆盖。通过与群众面对面交流、零距离接触、结对子帮扶,帮助协调解决农村道路、安全饮水、环境治理、就医、上学、用电等困难和问题,有力地推动全市农村经济社会全面发展。2015年市政府出台了《有机农业发展奖励补助办法(暂行)》等10余项惠农政策,整合资金近50亿元,规划实施涉农项目146个,全面夯实农业农村基础。现代农业不断发展壮大,设施农业加快发展。建成省级万亩示范区2个、水稻高产高效基地2。2万亩、玉米制种基地6。6万亩、标准化设施蔬菜大棚1500亩。花卉产业园入驻企业20余家,建成花卉温室大棚34万平方米,新增花卉面积1000余亩。民族乡镇产业扶贫稳步推进。大力发展草食畜等生态畜牧业、核桃等林果业、高山蔬菜等特色种植业,在民胜、荞地等11个乡镇实施核桃“双百万”工程,完成高枝嫁接核桃99。7万枝,种植优质核桃苗101万株。乡村旅游不断壮大。全年举办各类乡村旅游节19个,实现旅游收入7。09亿元。品牌建设初见成效,新培育重点农业龙头企业9家、农产品品牌6个,注册农民专合组织102个,“华记思奇香”获中国驰名商标。大力拓展劳务输出,转移农村剩余劳动力9。5万人次,实现劳务收入12。95亿元。农村道路改造工程深入推进,安宁河马裕大桥、大兴烟草试验基地大桥竣工通车,通乡油路西溪—安哈段改造工程全面开工建设。农田水利基础全面夯实,整合资金2。88亿元,实施20个重点水利工程。整合资金近7000万元,实施农田综合整治工程。建设高标准农田6。5万亩,整理烟田1。51万亩,改造中低产田0。75万亩。

干部近三年工作总结11

XX上半年,我在继续教育培训学院主要分管培训、自考、远程教育和长沙理工大学工程硕士班工作,下半年,分管部门综合办公室工作,同时协助院长、书记做好部门各项工作,现总结如下:

一、主要工作和成绩

(一)培训工作

配合院长,积极开拓非学历教育培训市场,加强与交通厅、教育厅、各高校及交通行业单位沟通交流与合作,不断提高培训质量,截至年底,由我院组织的培训和考试参加人数共计6120人,较好地完成了XX年度培训工作任务。

1、顺利完成全省质监系统人员业务培训、公路水运工程监理人员业务培训、交通建设工程施工企业安全生产管理人员培训及其继续教育培训、高速局人事处组织的计算机软件培训、交通厅信息总站组织的计算机方面的培训等,参加培训共计1787人次。

2、成功组织了辽宁省公路工程监理员考试、交通运输部公路水运工程监理工程师考试、交通运输部公路水运工程试验检测人员考试等大型考试,参加考生共计3511人。每次考试积极配合主考单位,细化考试组织管理,严肃考场纪律,做到了公平、公证,得到了交通运输部相关行业协会、省交通厅和主考单位及考生的一致好评。

3、充分发挥我校中、高等职业学校师资培训基地作用,积极组织中、高职学校教师培训。我校作为辽宁省教育厅中、高等职业学校师资培训基地,充分发挥我校资源优势,于寒假、暑假开展了全省中高等职业学校师资培训,全年培训601人。

4.暑假期间,在教育厅职业与成人教育处领导下,组织全省中高职院校院长(校长)信息化建设培训班,总计培训221人,大力推进了全省中高职院校信息化建设进程。

5.下半年,协助院长,与北大青鸟集团合作,面向我校学生,组织开展网络开发工程师培训班。

(二)自学考试工作

顺利完成长沙理工大学高等教育自学考试收尾工作,报名考生已全部通过考试。

(三)长沙理工大学工程硕士班工作

长沙理工大学工程硕士研究生班,今年共有28人参加入学考试,20人上线。

(四)部门办公室工作

1.参与完成教育部高等学校继续教育示范基地方案及任务书,撰写交通运输行业继续教育示范基地总结,填报申请表等材料,为示范基地12月份挂牌,做了大量前期准备工作。

2.起草了《成人教育费用支出管理办法》(讨论稿)。

3.配合计财处申请几个短期培训项目和自考几个专业的收费标准。

二、工作中存在主要问题

自学考试、远程教育、工程硕士班的办学规模,有待进一步扩大。

三、工作设想

1.进一步更新办学理念,加强创新意识的培养,提高工作的.主动性,以更加饱满的热情投入工作,为学校的发展,做出自己的贡献。

2.按照示范基地任务书,做好全国交通运输行业继续教育示范基地的各项工作。

干部近三年工作总结12

今年以来,我县干部教育培训工作在县委的`高度重视和市委组织部的具体指导下,努力创新培训资料,改善培训方法,整合培训资源,提高培训质量,全县干部教育培训工作呈现出良好的发展态势,取得了较好成效。

一、基本情景

按照强党性、感党恩,提素质、有技能,懂管理、会发展的总体要求,多形式加强党员干部教育培训。举办培训班9期,对48名大学生村官、136名党务干部、80名贫困村党组织书记、636名新党员、27名乡镇挂职副书记、1052名村(社区)支书主任以及县直1000多名股级以上干部进行了集中培训;选派27个乡镇党政一把手赴山东寿光、市委党校等进行短期培训;邀请“天行健感恩励志教育”全国巡回演讲专家南翎绍雄对县直1000名股级以上干部进行了感恩教育。

二、主要做法

1、加强领导,制订规划。为抓好20xx年度干部教育培训工作,制作了年度工作安排计划,提出了20xx年干部教育培训工作的总体要求和主要任务。重点抓好双增工程,一是增德工程,二是增才工程。建立五个培训讲堂,分别为领导干部讲堂、专家学者讲堂、网络培训讲堂、互动交流讲堂、辅导学习讲堂。实施五个一批计划,即上级调训一批、县内主训一批、单位内训一批、系统专训一批、组织外训一批。实现干部教育培训的扩面增量。

2、分类培训,合理分工。按照“分级负责、分层实施、分类施教”的原则,对全县干部教育培训工作任务进行了合理分工。一是上级调训的干部由县委组织部负责配合上级组织部门做好选派工作。二是全县科级干部、村(社区)党支部书记和主任由县委组织部牵头组织培训。三是乡镇一般在职干部、其他村组干部由乡镇党委负责组织培训,县直机关党政事业单位一般在职干部由各单位组织培训。四是专业技术人才、企业经营管理人才等由科协、科技局、农牧科技局等相关部门组织培训。五是下岗职工、待业青年、外出务工人员等由县总工会、县人社局等部门单位组织培训。县委组织部对其他部门单位组织的教育培训工作进行督促检查和指导。

3、创新资料,改善方式。针对新形势下干部多样化的学习需求,努力做到按需施教、训有实效、学有所获。充分发挥党校和村级活动场所的主阵地作用,采取请进来、走出去、产学研相结合等多种培训形式,切实抓好各类培训工作。进取创新方法,把握需求,转变培训理念,变完成式学习为终身学习,灌输式学习为互动式学习,切实解决学用分离的问题。

三、存在问题及对策

我县干部教育工作在县委、县政府的正确领导和大力支持下,较好地完成了年度培训目标任务,干部队伍整体素质有了明显的提高,有力地促进了县域经济的快速发展。但仍存在着一些问题,主要表此刻:一是少数干部对教育培训工作认识上存在着偏差,学习的自觉性、主动性不高;二是培训方式比较单一,层次不高,缺乏吸引力和活力;三是培训资料不能满足干部多元化学习需求,培训的针对性不强;四是师资力量比较薄弱。

针对以上问题,结合我县实际,我们将从以下几方面改善和加强干部教育培训工作。

1、进一步明确培训任务。进一步明确20xx年培训目标,拟定好培训计划。重点抓好以下几个方面的培训班次:以提高执政本事建设为重点,举办科级领导干部培训班;以加强人才队伍建设为重点,举办专业技术人员培训班;以提高农村干部理论水平和致富本事为重点,举办农村党支部书记、村主任培训班。

2、进一步做好干部教育培训的基础性工作。一是做好干部培训需求的调查工作。要针对不一样层级不一样部门不一样学历层次不一样专业的干部对培训资料的具体要求,制订教育培训目标和资料。二是不断加强干部教育培训的载体和阵地建设。做好县委党校主阵地建设,充分利用现代远程教育终端站点建设改善教育手段,搭建新的教育培训工作平台。

3、进一步改善培训方式方法。进取创新方法,把握需求,转变培训理念,变完成式学习为终身学习,灌输式学习为互动式学习,切实解决学用分离的问题。一是资料安排上,要做到按需施教,分级分类,讲求实效。要着眼于解决现实工作中的理论和实践问题,增强培训资料的.针对性、实用性,不能为培训而培训。二是在培训形式的选择上,要在搞好常规理论教育培训的基础上,注重发挥学员讨论交流、参观考察和实践锻炼在教育培训中的作用,有计划有目的地组织干部异常是年轻干部到经济发达地区学习考察,到经济建设第一线进行实践锻炼。三是在培训方法的运用上,要借鉴外地先进的培训方法和技术手段,创造条件增强学员与教员、学员与学员之间的交流与互动,增强教育培训的吸引力,提高培训工作的实际效果。

干部近三年工作总结13

20xx年,我院在县卫生局、镇党委政府的直接领导下,为了使我院干部职工进一步增强政治意识,提高政治理论、文化业务水平和履行岗位职责的能力,真正成为求真务实、与时俱进、团结拼搏、清正廉洁、业务精通的表率,为群众提供优质的医疗服务,为人民健康服务,积极开展干部继续教育、培训工作。现总结如下:

1、认真贯彻执行上级关于干部教育的精神,把干部教育工作作为增强政治意识,提高政治理论、文化业务水平和履行岗位职责的能力,真正成为求真务实、与时俱进、团结拼搏、清正廉洁、业务精通的表率,为群众提供优质的医疗服务,为人民健康服务的重要事宜来抓。年初制定了教育计划,安排了培训日程,落实了人员,使教育培训工作得到认真落实。

2、我院干部教育的主要方式有:参加上级举办的学习培训班、派员到上级业务部门进修学习、院内举办培训班及讲座、鼓励职工参加学历教育等。

3、院内教育培训每个月安排一到二次思想政治学习培训或业务知识培训,具体课程由医务科和本院思想政治医德医风领导小组安排。

4、院内教育培训的主要内容有:政治理论、卫生改革政策法规、医疗卫生工作法规规范、职业道德、各类传染病防治知识以及本院开设业务技术讲座。政治理论课约占三分之一时间,业务课约占三分之二。

5、本院培训采取集中培训和自学相结合的方式。根据我院的工作实际,集中培训时间可以不连续。全年共集中培训28次,累计集中培训时间14天。

6、院领导、医务科、防保科等各科室负责人为培训的主要授课人。

7、积极参加上级政府部门和各级业务部门举办的.各种培训班,年内参加县内外、市内外各种培训学习30人次,亦在院内安排了专题讲座。

通过加强干部教育、培训工作,我院干部职工的政治理论、思想政治素质、文化业务水平和履行岗位职责的能力有了较大的提高,医疗服务质量也得到了一定的提高。但,存在问题也很多,如有的干部纯粹是为了应付任务,对自己的思想和灵魂没有触动,业务水平没有真正提高。

干部近三年工作总结14

在上级部门的正确领导下,我校贯彻落实教育规划纲要,切实加强对教职工的教育培训工作,做到把教职工的教育培训工作与学校教学工作同布置、同检查、同考核,既提高了教职工的政治思想觉悟与工作业务技能,又促进了学校教学工作的发展,取得了教育培训与教学工作同发展、同促进的良好成绩。现将我校xx年特别是党的十八大以来的教育培训工作情况总结如下:

一、认真学习,提高对教育培训工作重要意义的认识

我校认真学习中央和上级部门有关干部教育培训工作的系列文件精神,充分认识到教育培训是提高教职工政治思想素质和业务工作能力的根本途径,只有不断加强教育培训工作的力度,才能不断提高教职工综合素质,完成中职教学任务,培养出合格的中职学生,成为中国特色社会主义事业的建设人才。为此,我校按照教育规划纲要的要求,认真抓好教职工的教育培训工作,确保取得教育培训工作的实际成效,促进教职工综合素质全面提高。

二、狠抓落实,全面完成教育培训工作任务

自xx年来,我校按照教育规划纲要的要求,每年初制定教职工的教育培训工作计划,确定教育培训任务,每年连贯,保持教育培训的连续性与持续性。至目前,所有教育培训任务已全面完成,有效提高教职工的政治思想觉悟与工作业务技能,为中职教育坚持党的教育方针,教育培养好中职学生,为社会主义建设事业服务奠定了坚实基础。

三、明确内容,注重教育培训工作效果

我校按照教育规划纲要的要求,在教育培训工作中,明确内容,注重效果。一是提高教职工的政治素质。组织教职工认真学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观等中国特色社会主义理论,认真学习党的十八大精神,认真学习上级部门的相关文件政策和工作精神,着力提高教职工的政治素质,使教职工具有坚定的政治立场,拥护党的领导,维护党的尊严,听从党的指挥,把党性观念扎根于内心深处,融入灵魂,形影不移,做到思想上不动摇,行动上不出错,永远跟党走有中国特色的社会主义道路;做到爱党爱国爱民,铭记党带领全国人民前赴后继、艰苦奋战,取得“革命、建设、改革”胜利的丰功伟绩,热爱历史悠久、疆域辽阔的伟大祖国,热爱勤劳俭朴、聪明智慧的伟大人民,以党的宗旨为宗旨,以祖国的利益为利益,以人民的事业为事业,站在党、祖国、人民的立场上,努力做好教学工作。二是提高教职工的.业务素质。组织教师认真学习钻研业务,积极参加教研教改,增强教学业务技能,不断提高教书育人水平,努力实践素质教育,以人为本,面向全体学生,全心全意为学生服务,保证各项教学工作的质量,培养出合格、适应建设事业需要的中职学生。三是提高教职工的师德师风。通过教育培训,使每个教职工树立良好的师德形象,具有崇高的精神境界,做到以德立身、以身立教,具有默默无闻的奉献精神,甘为人梯,象“春蚕”吐尽青丝,象“蜡烛”化成灰烬,把毕生献给事业,献给学生;具有强烈的事业心和责任感,把全部身心投入到教育教学工作上,既教书又育人,做到为人师表,把教育事业作为自己的终身职业,树立良好的职业道德,为中职教育事业发展奉献力量。

四、创新模式,活跃教育培训学气氛

我校在对教职工教育培训中,创新教育培训模式,活跃教育培训气氛,形成集中教育培训与活动、多种平台结合的学习模式。集中学习突出“三个雷打不动”,一是坚持每天一小时的学习时间雷打不动,凡是在校的教职工按照学校安排的具体教育培训内容,学业务、学理论、学文化,结合工作做到学习、讨论兼顾,用知识和理论武装头脑、指导实践。二是坚持每周五下午的教育培训雷打不动,开展丰富多彩的教育培训活动,有学理论、谈教学、讲奉献,切实提高教职工的综合素质。三是坚持每月最后一个周五下午的业务讲座雷打不动,由校领导或其他同志讲解教学业务,介绍先进学校的教学经验,谈教学工作的心得体会,提高大家的教学业务技能,促进教学工作发展。

五、严格纪律,确保教育培训成效

我校严格教育培训纪律,做到全员参与,用纪律要求约束、用绩效考核规范,达到参与积极,整齐划一,效果明显。一是实行教育培训签到制。在教育培训过程中由校办公室清点签到,无特殊原因未按规定参加者给予通报批评。二是实行教育培训抽查制。由校办公室对教育培训情况进行抽查,对发现的问题及时纠正,不合格的要整改。三是实行教育培训考核制。对在每次教育培训检查中发现的缺勤、迟到、早退人员,均由办公室造册记录,计入个人年底绩效考核成绩。通过严格学习纪律,提高了全校教职工的学习积极性,形成良好学习习惯,成为自觉的行为,建立起全员参与学习的浓厚氛围,比学习、比业绩、比工作蔚然成风。

六、存在的不足问题和改进措施

我校狠抓教育培训虽然取得了较好成绩,但也存在一些不足问题,主要是部分教师重教学工作轻教育培训,如何把教学工作和教育培训有机结合起来,使教学工作和教育培训两不误、两促进做得不够。今后,我校要进一步加强对教职工的教育,使教职工明确教育培训与教学工作同等重要,统筹兼顾地安排好教学工作和教育培训。通过提高教学要求,使教职工感到自身知识与技能的不足,增强自觉参加教育培训的紧迫感,积极努力抓好教育培训工作;通过教育培训,提高教职工的综合素质,促进教学工作发展,提高教学成绩,培养出合格优秀的中职生。

我校真抓实干,在教职工教育培训上取得了较好成绩,促进学校教学工作发展。在取得成绩的基础上,我校深刻认识到教职工教育培训是长期的任务,必须持续坚持下去。今后,我校要继续加强教职工教育培训工作,按照上级部门的要求,把教职工教育培训工作提高到一个新的水平,为促进我校教学工作的全面发展提供坚强的智力保证。

干部近三年工作总结15

为了做好20xx干部年度考核工作,公司党委要求党群工作部根据公司《中层干部考核管理办法》之规定,结合公司实际制定相应的考核办法及程序,对新提拔试用期满的十名干部进行考核评议,同时对公司中层领导干部(含助理级领导干部)进行三季度模拟考核。经过近一月的努力,顺利完成了三季度干部模拟考核各项议程。现将本次考核工作简要总结如下:

一、认真组织、严格实施、加强领导、分工负责。

成立以公司领导班子成员组成的考核工作领导小组,抽调相关部门人员组成四个工作小组,通过职工评议、干部互评、领导小组评议等三个环节,以无记名方式,引领参与评价的领导干部和职工群众对每个干部从德、能、勤、绩、廉等五个方面进行公平、公正、客观的评议。

二、加强新提拔干部管理工作、考核工作重点突出。

根据新干部提拔考核工作需要,此次对新提拔试用期满十名干部进行重点考核。十名干部在规定的时间内提交个人述职报告,并向所在支部的职工进行述职,公司党委通过“新提拔干部试用期满考核评价表”收集本单位领导评价、组织部门评价及公司党委对新干部的考核意见,形成考察资料。

三、坚持客观公正、注重实效原则。

按公司企管部统计的月份绩效考评分及部门领导扣分为主要依据进行统计汇总,以60%权重比例计入考核成绩,重点考核干部履行职责、完成工作任务情况,充分体现了日常工作、岗位绩效的’重要性。

四、根据《中层干部管理考核办法》规定,对所有干部考核资料进行统计,

以员工评价×10%、中层干部互评×10%、年度领导班子成员评价×20%的权重比例汇总计入考核结果。此次参与考核干部45名,其中90分以上的13人,80~90分的20人,70~80分的11人,70分以下1人。

五、统筹安排,周密部署,确保考核活动取得显著成效。

公司党委十分重视此次干部模拟考核工作,在考核办法制订过程中给予了良好的建议和意见,考虑到上海松江新建生产线的实际情况,指派专人前往上海进行干部考核工作的开展,带去了公司党委对艰苦开拓的松江干部员工的关切之情,同时也使上海松江生产线的职工群众们了解公到司领导班子的生产经营理念和狠抓管理的工作作风。

六、此次考核工作的不足之处和今后的工作展望。

本次干部模拟考核工作历时一个月,未能按计划安排的时间完成。主要原因是个别部门领导干部出差在外,虽通过电话或电邮进行联系,也未能及时反馈和提交相关的考核资料,造成考核数据汇总工作滞后;其次是此次被考核干部人数45人,干部互评表发出44份(1人借调未发),实际收回38份,因采取无记名评价方式,故无法得知未交回干部互评表人员的准确情况,在今后的考核工作中需要建立相应的回收记录,确保发出资料完全回收。通过此次考核工作的开展和认真总结,力争今后的考核工作更加公平合理,充分调动广大领导干部的工作积极性和主动性,建立一支善于管理和敢于打拼的干部队伍,切实为我公司生产经营打下坚实稳固的基础。

干部近三年工作总结16

XX年12月聘任为学校党委组织部干部科科长以来,在部领导的正确领导下,能坚持认真学习“三个代表”重要思想,树立科学发展观,深入学习了干部工作有关政策规定,研究了地方党政工作人员使用、培训、管理等方面的特点和规律,并结合实际运用于学校的干部工作。回顾半年以来的工作,我感觉取得了一些成绩,也存在一些不足,现将试用期期间的工作总结如下:

一、学习方面

认真学习了《党政管理干部选拔任用工作条例》、《干部教育条例》、省委组织部《干部人事制度改革汇编》、《广东省高等学校领导班子任期制试行办法》等法律法规、规章制度以及中央、省委领导重要讲话精神,不断增强理论修养,提高运用政策的水平。

业余时间,结合工作实际,阅读了《学哲学,用哲学》、《体制迷强-大学问题高端访问》、《大学人文教程》、《韦伯论大学》、《给青年的十二封信》等书籍,拓宽了视野,在读书的过程中,也平和了心境。

二、完成的主要工作

(一)XX年1-2月完成的主要工作

筹备召开了学校科长工作会议。全校科级领导聘任以来,为进一步统一思想,提高认识,经学校领导同意,组织召开了学校科长工作会议。会议就这次科长聘任的过程进行了说明,学校领导对科长(副科长)们如何加强学习、勤奋工作、端正作风等方面提出了要求。

组织了春节慰问工作。春节前夕,对“十百千万”干部下基层驻农村工作的驻村干部、卫生厅“智力扶持山区计划”的挂职干部进行了走访慰问。组织部分离退休校领导和部分三级教授春节会餐并发放了慰问品。

拟订了参加省委组织部的主体干部培训计划,完成了参训干部的选派工作。按照省委组织部、省委教育工委的培训计划,我们结合我校干部转制地方急需培训的实际,多争取了部分培训指标,并多次征求有关单位意见并报校领导同意,选派了11名干部参加国家行政学院、省委党校等单位的培训。

参与了援疆工作的部分协调工作。积极协调学校和医院与哈密中心医院的联络,参与协调了哈密中心医院部分科室主任来校参观调研工作。

组织了学校领导及有关部门同志到“十百千万”驻村点调研考察,确定了援助项目及金额。x月x日,按照“十百千万”驻村工作的要求,组织了学校领导和有关部门同志到我校挂钩点揭阳市揭东县月城镇新围村调研,文义民书记给全村党员上了党课,学校领导分头慰问了孤寡老人、80岁以上老党员以及贫困户、贫困学生,经过现场调研和座谈,确定了资助新围村的项目方案和资金支持。

与人事处劳资科进一步理顺了为院士服务的机制。与广东省院士服务中心取得了联系,并在为院士服务工作上与人事处劳资科进行工作分工,转发了省委组织部《关于进一步加强院士服务工作的意见》,进一步理顺了院士管理和服务的工作。

(二)XX年3月以来完成的主要工作

XX年3月,受学校的委派,我被抽调到省委组织部干部五处帮助工作。在这段期间里,我白天在省委组织部上班,晚上和周末抽时间回到办公室,与何明军副部长、彭浩等同志一起研究、落实工作。期间主要做了以下工作:

参与组织了学科带头人考核任命工作。在前期学科带头人任职条件制定的基础上,组织机关部分人员,对各单位上报的学科带头人情况进行审核,提出了任职的初步意见。

参与协调了德江同志来学校作报告的工作。在省委、省委教育工委决定省领导到高校作报告以来,按照学校党委关于邀请张德江同志来我校作报告的意图,紧密跟踪事件的’进展,给学校提供了第一手资料,为成功邀请张德江同志来我校作报告争取了时间上的主动。

参与组织了省委组织部部分同志来我校进行的“七一”党日活动的筹备工作。6月30日,省委组织部部分同志来我校开展党日活动,参观了“军中特区”惠侨科,听了健康知识讲座,与我校部分人员进行了联欢。进一步密切了我校和省委组织部的关系。

参与组织了我校中层干部试用期考核工作。参与了收集材料、制定方案、考核组织等方面的工作。

参与组织了我校新聘党政工作人员岗前培训工作。按照学校领导关于对新聘党政工作人员进行岗前培训的要求,认真组织了教学计划和课程安排,在时间非常紧张的情况下,保证了培训班在暑期前开班。这期培训班的开班,将在一定程度上扭转我校对党政工作人员“重使用、轻培训”的局面。

参与了战友联谊会的筹备工作。按照学校领导关于组织我校历年转业干部回学校开展联谊活动的要求,在部领导的带领下,制定了活动方案,参与了部分人员的联络沟通工作。

(三)在省委组织部完成的主要工作

借调到省委组织部干部五处工作以来,主要负责内勤工作,负责日常的文件登记、收发、保管、会议记录、网络信息维护及内务卫生等工作,参与了华南农业大学、华南师范大学等9所高校的xxx推荐和考察谈话工作,起草报部长件、考察材料、讲话稿20余份。将省委组织部的办文格式(类似于我校的“呈批件”)引入我校,并在干部科试用。

三、存在的不足

回顾半年以来的工作,我感到有以下几个方面做得不够:一是在学习上,不够系统,跟踪前沿的学习还要加强;二是工作上整体规划不够,原营职以下干部职级调整、部分在管理岗位上工作的专业技术干部的职级套该以及学院办公室领导配备等工作还没有完成等等;三是在学科带头人评聘、考核、引进等方面还要加大工作力度。

干部近三年工作总结17

不知不觉间我的大二上学期悄然已过,留下了无限对激情燃烧岁月的回忆。昨日,我们带着满腔热忱忙里忙外,忙学习,忙运动,忙交友·······而当我们回首,我们都在因昨天的成绩而欢欣。

上学期10月份,我们响应党的号召,响应团支部号召,积极认真学习新的规章制度,学习党章,学习党的相关知识,考取党校,并在党校认真学习,几名团小组成员已经顺利结业,所谓千里之行始于足下,我们只有点点滴滴的努力,事事都认真对待,这样才可以成大器,我们不断学习党的知识,把党的理论应用于实践,密切联系群众,从实践中充实自己,完善自己,学到一些真正的知识。

在上学期的其他活动及会议中我认识到了自己的责任也有了一些体会。

首先,身为学生干部,必须以身作则,成为同学们的表率。其次,尊重组员,做好组内团结工作,身为学生干部既是一种能力的代表也是对自己的一种鞭策。在工作中尊重组员,不以权压人,不以权欺人,关心小组内部团结和谐,积极帮助组员解决不和谐因素,保证组内团结与和谐。最后,注重与同学、老师的交流,充当老师与同学中间沟通的对象,帮助同学分析解决问题,成为组员信任、愿意交心的朋友。积极做好老师与同学之间的`沟通工作,积极解决问题,保证工作的顺利完成。

以上是我作为团小组长对于大二上学期工作的一些体会,在我的工作中还存在不足,在以后的工作中,我将更加严格要求自己,认真学习,体会和总结他人好的工作方法和经验,刻苦钻研,不断提高自己的工作水平,在工作实践中不断完善自己,充实自己,把团小组长的工作做到更好。

 
  • 本文由 xiaoxiao 发表于 2023-12-29 17:16:27
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