党支部工作总结2023年最新(8篇精选范文)

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"党支部工作总结2023年最新"这个短语的意思是指一份针对2023年度党支部工作的总结报告,这份报告可能包含了该支部在过去一年中的工作成绩、经验教训、未来展望等方面的最新信息。

这份总结报告通常会回顾支部在过去一年中的主要活动、取得的成就、面临的问题和挑战,以及提出的解决方案或改进措施。它也可能涉及到支部在组织、制度、人员等方面的建设和改进,以提高支部的工作效能和影响力。这份总结报告旨在为支部提供一个全面、客观的评估,以便于更好地规划未来工作,同时也为上级组织和党员群众提供有关支部工作的最新信息。接下来,小编为你分享一些党支部工作总结2023年最新的范文,供你参考学习!

党支部工作总结2023年最新1

(一)深化党建带妇建,不断扩大机关党建工作的影响面

1、深入开展“创先争优”活动。5月29日,结合妇联月末会议,在妇联机关干部中开展“创先争优”活动动员会议。并组建领导班子,6月24日下发实施方案,在全市妇女中开展“创先争优”活动。7月2日,每个机关党员干部提出并交流了个人开展“创先争优”活动的计划。7月16日,与泗门镇大庙周村党员共同开展以“创先争优、敬业奉献”为主题的支部结对座谈会,推进了“创先争优”活动。

2、强化学习型妇联组织建设。围绕突出以人为本,提高人的综合素质、促进人的全面发展,造就一支具有创新精神和创业能力、与时俱进的高素质的妇联干部队伍目标,开展学习型妇联组织建设,明确学习方法、主要载体以及工作要求,通过开展“每天学习一小时”、“撰写一篇调研报告”、学习型家庭创建、“4+N”“母亲素养工程”培训等各类活动,来推进学习型妇联建设。

3、全面开展创建省妇联基层组织建设示范市活动。在去年开展妇联基层组织示范创建动员的基础上,完善考核机制、细化评分标准、指导试点创新,全面开展“五好”基层组织示范点创建活动。全市已有全国级基层妇女组织建设示范点4个、省级6个、宁波市级17个,申报余姚级57个。

4、深入开展党建带妇建活动。参加宁波市委组织部与市妇联联合举办的党建带妇建工作会议,市委组织部还代表余姚在会上作了题为《落实“四带”举措创新推动“党建带妇建”工作》交流,题为《突出创建特色注重创建实效着力推进基层妇联组织示范创建工作》特色性工作材料还进行了书面交流。

(二)坚持创新活思路,不断增强妇联机关团队的凝聚力

1、学习教育经常化。一是坚持开展每月一次的党员集中学习日活动,定于每月最后一周的周五下午为党员集中学习日,上半年已组织集中学习6次。二是加强机关中层干部的网上学习教育。三是坚持形式多样地开展党员教育,每个党员干部每月在党员集中学习日进行“微型党课”讲课,上半年已上了6课。

2、调研实践制度化。组织党员深入基层调查研究,了解妇女所需、关注民生,提高服务基层能力。定期不定期组织开展机关党员下基层调研活动,上半年共撰写了调研报告3篇。

3、谈心交心关爱化。坚持在党员入党生日当月开展重温入党誓词、并在党员公示栏中进行入党纪念日祝福活动,增强党性教育。在党员生日当天开展送鲜花、送蛋糕、手机短信祝福等活动。关心退休党员、困难党员生活,在端午节上门看望慰问给予关怀。

4、支部结对经常化。结合市委“创先争优”活动要求,与泗门镇大庙周村结成支部共建对子,7月16日,走访慰问了5位困难党员,并开展了结对座谈会。上半年,市妇联机关党员走访慰问了泗门镇东大街社区的“一户一策一干部”结对困难家庭,在炎炎夏日送上了党组织的清凉。

(三)日常工作重结合,不断提高机关党建工作的实效性

1、为妇女创业服务。举办“春风送岗位”女性就业专场招聘会;开展科技指导服务下乡活动;出台第二轮小额贴息贷款政策,每年解决不少于250万元贷款额度的贴息资金,用于巾帼创业创新工程有关项目。

2、为妇女维权服务。组织“庆百年妇运送法律、健康、家教知识下乡”活动;发挥法律顾问小组作用上半年接待来信、来访87件,结案率达97%以上;启动第二轮妇女健康促进工程,扩大受检人群,增加体检项目,提升工程实施质量。

3、为关爱儿童服务。组织协调市四套班子等40位有关领导分四组看望慰问10所小学、幼儿园,送上慰问金4万元;组织“教子有方”节目20期,其中“直通车”节目6期;组织“放飞梦想共享蓝天”代理妈妈关爱留守儿童同庆六一活动;开展为启智学校23名智障儿童进行健康体检等活动,关心社会各阶层少年儿童。

党支部工作总结2023年最新2

我校党支部,以党的“十七大”、“三个代表”、“学习实践科学发展观”精神为指导,认真贯彻上级党委关于“开展创先争优活动”的通知精神,以创建学习型党支部、党员先锋岗、争当优秀共产党员为中心内容,围绕“深化课改,提高教育质量;创先争优、提升服务质量”这一主题,通过创先争优系列活动,比如党员公开承诺、领导点评、群众评议等多种方式,创新工作思想,扎实开展党建工作,取得很好的效果,现将一年来的支部工作总结如下:

一、端正求真务实的态度,认真抓好党务党建工作。

1、健全组织,规范制度。为了进一步加强党的执政能力建设,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,一年来我校党支部坚持把“三会一课”制度落到实处,严格按照《__中学党员考评管理目标考评细则》要求党员开展教育教学工作。

2、认真开展党员民主评议。按照教育局要求,每学期,党员教师都分年级召开党小组会议,开展党员民主评议。党员教师都能站在批评与自我批评的高度,认真总结成绩,主动剖析自己,提出改进意见,每一次党员民主评议都是一次自我提高、不断成熟的过程。

3、严格按程序发展新党员。今年有游海鸥、钟钦云两位预备党员经过组织培养考察转为正式党员。发展了庄慧彬老师为预备党员,推荐杨丽萍老师参加入党积极分子培训。党支部严格按照发展新党员的程序,先后召开群众座谈会、支部大会,通过全体党员教师的无记名投票表决,两位预备党员如期转为正式党员。

二、加强党政理论的学习,努力创建学习型党支部。

1、坚持党员学习,做到理论联系实际。继续坚持行政干部的每周政治学习和全体教职工每两周一次的政治学习制度,做到每次学习有计划、有考勤、有记录,收到较好的效果。另外,组织党员教师、中层干部认真观《袁隆平》、《李林森》等同志先进事迹,并召开座谈会,组织党员学习党的十七届六中全会精神,进一步唤起党员同志的责任意识和服务意识。

2、完善学习制度。完善学习,考核制度,保障学习活动扎实开展。党支部要在学习中不断完善计划学习制度。记录考勤制度、检查制度、学习档案制度。学校党支部要对各党员教师学习的计划、措施、记录、笔记、调研文章和解决问题情况进行检查。

三、开展“创先争优”活动,扎实推进学校教育教学工作。

1、创建党员先锋示范岗。根据《__中学创先争优实施方案》的安排,全校党员、行政、职员和班主任、年段长设立岗位牌,结合自身的工作岗位和教学任务,明确个人的岗位承诺,进一步提升岗位工作人员的服务意识和服务质量。通过岗位牌的设立,方便了家长、学生和教师办事的需求。

2、引导党员带头贯彻党的教育方针,主动参与学校事务管理,自觉遵守教师职业道德,在教学、科研中发挥先锋模范作用。坚持和完善民上评议党员制度,实行党内评议和党外评议相结合的办法,接受党员和教师群众的双重监督。

3、党员教师率先垂范争做奉献。一直以来,学校党员教师任劳任怨,勇挑重担,是学校的中流砥柱。多名教师党员在一年的教育教学、学科竞赛、教师业务竞赛等方面取得了优异的成绩,在教师群体中作出了表率作用。

4、组织党员收看建党九十周年讲话。并开展建党九十周年系列活动:党史知识竞赛、全体党员写纪念文章、办__中学巨变专栏等。通过活动的开展,让全校师生感受中国共产党__周年来的发展与进步。进一步提升全校师生的爱国、爱党、爱校意识,以更加饱满的姿态投入教育教学和生活、学习中。七一期间,组织全体党员教师到红色圣地古田会议遗址参观学习。

四、大力开展廉洁文化进校园,加强党风廉政工作。

我校作为晋江市廉洁文化进校园示范校,学校领导高度重视党风廉政建设,制定了党风廉政建设责任制领导小组,学习了党风廉政建设责任制的实施意见,制定了《晋江市__中学廉洁文化进校园实施方案》,明确了各种廉政工作的原则,分工明确,责任到人。一年来通过举办手抄报比赛、黑板报展览、书法比赛、设立廉洁文化宣传栏等途径,全方面、多渠道地开展廉洁文化进校园工作。举行领导班子述职述廉工作,通过学习《廉政准则》,把党风廉政建设责任制与教育教学工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核,起到了很好的督促作用和工作效果。一月份龙湖-深沪教育系统党风廉政联席会议在我校召开,带来了良好的辐射效应,为我校加强党风廉政建设增添了氛围。侧重落实党风廉政建设责任制、述职制度、报告制度、民主测评制度、校务公开制度,真正做到了教育为主、防患未然。各项政策出台基本实行行政班子讨论、教代会审议通过的方式进行。每周行政会议讨论安排的工作,在每周的政治学习中进行通报。同时全面推行校务公开、党务公开,实施“阳光工程”,将与师生员工、群众息息相关的材料公开,工作程序规范,学校民主化建设和规范化建设水平进一步提高。

五、凝聚工会、团委、关工委合力,助力学校全面发展。

1、充分发挥工会职能,切实维护好广大教职工的合法权益,努力为教职工排扰解难。坚持校务公开和财务公开制度,真正让教职工知校情、参校政、议校事、督校务。坚持民主评议制度,我们组织学生、家长评议教师,教师互评,教师评议干部,领导评议教师。通过民主评议,不断提升教师的师德和专业发展水平,不断提高领导干部的工作能力和工作积极性。今年三月份召开了第二届第三次教代会,完善并通过了学校的部分规章制度,并印刷成册,分发给全体教师。__、__和__三位主任在教代会上述职测评,提拔任用__同志为办公室副主任。在教代会上,党支部充分发挥战斗堡垒作用,组织好工会做好教代会各项工作。五一期间,举行了排球赛、呼啦圈比赛等教职工赛事,活跃教师的课余时间。

2、团委会在10月份召开了第五次团代会,举行了换届选举工作,调整并充实了团委会的干部力量,张建稳老师续任团委书记,陈长华和郭小军两位老师提拔为团委副书记。团委工作活跃有序地开展。志愿者服务队、广播室等社团组织在第二课堂的工作上取得了新的突破,在社团内部工作建设,人员调整充实等方面,切实地得到了加强与提升。

3、关工委进一步发挥其在助学、奖学方面的工作。今年共发放了春秋两季助学、奖学金近4万元,资助了近30名学生。组织好国家奖学金的申报、填写和分发工作,受到广大家长、学生和上级有关部门的高度认可。今年我校关工委荣获了晋江市五好关工委称号,杨金弟副书记和施养标副主任被评为晋江市关工委工作的先进个人。

总之,一年来,学校党支部在局党委的正确领导下,以科学发展观为指导,扎实开展创先争优活动,为学校的教育教学工作构筑了坚强的战斗堡垒。在今后的工作中,我们支部将百尺竿头,更进一步,为建设晋江教育强市再作新贡献!

党支部工作总结2023年最新3

20xx年,市旅游局机关党支部认真按照中央、省委和市委的有关要求,在市直机关党工委和局党组的领导下,以《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》为指导,结合部门中心工作,以改革创新的精神,务实抓好局机关党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设,提高党的建设科学化水平和党员干部政治思想素质,努力发挥基层党组织的作用,为更好地推动和服务中心工作带给组织保障。

一、以“三严三实”为标尺,抓实党员干部教育实践活动

根据市委“三严三实”专题教育活动的统一部署,局党组及时研究,制定方案,认真组织开展县处级党员领导干部“三严三实”专题教育活动,对照省委“六大行动计划”,对存在问题全面、深入地落实整改,抓好群众路线教育“回头看”。一是动员部署,明确要求,认真研究制定实施方案。及时召开县处级干部专题教育工作部署会,传达市委精神,支部书记报告局机关“三严三实”教育实施方案和进度安排,党组书记为全体党员干部上党课,解读“三严三实”重要好处与丰富,查摆“不严不实”问题,明确解决“不严不实”三大任务。二是工学结合,教学并举,全员参与专题教育活动。县处级领导干部带头学习,结合工作,结合思想,分别为局机关全体党员干部上党课、主题讲座、解读新党章。召开“三严三实”专题研讨会,党员干部对照“三严三实”要求,谈理念信念,谈思想认识,谈存在问题,谈整改措施落实状况。组织学习《看得见的手看不见的手都要用好》,党员干部结合自学谈学习习总书记有关讲话、理论观点的体会。三是问题导向,案例警示,深刻理解“三严三实”。结合近年来省、市纪委通报的各类违法违纪案例和省内其他市旅游部门领导干部发生的违法违纪案例开展专题讨论,以发生在身边的、熟悉的人和事为例,

深刻警示,引以为戒。县处级领导干部分四批参加了市委组织部安排的专题培训班,组织了全体党员干部学党章、学法律专题讲座,支部书记组织学党章,邀请法律顾问案例说法,以党纪党章约束,以现实案例警示,切实加强机关党员干部“三严三实”自我管理意识。四是完善制度,长效管理,不断深化“三严三实”教育。深入查摆“不严不实”问题,自己找、群众提、上级点、互相帮、群众议,坚持边学边查边改,即知即改、立行立改。主要领导带头,列出问题清单,制定整改措施,明确整改善度,逐一落实整改。落实民主集中制,广泛征求部门和群众意见,开展谈心交心,充分听取意见,认真开好专题民主生活会和组织生活会,开展批评和自我批评,做好“党性体检、民主评议”工作。深化建章立制,建立健全整改跟踪督查机制,强化刚性执行,推动践行“三严三实”要求制度化、常态化、长效化。

二、以“三型五强”为引领,深化学习型基层党组织建设

三、以“转型服务”为重点,推进服务型组织志愿共建工作

紧紧围绕市委、市政府“转型服务年”工作目标要求,充分发挥党组织和党员先锋作用,服务中心、服务大局、服务社会,全面推进服务型机关和基层组织建设。一是切实抓好“转型服务年”和旅游安全环境整治工作。按时完成联系桐乡乌镇镇、平湖林埭镇和嘉兴捷顺旅游制品有限公司联企服务各阶段工作任务。全力做好世界互联网大会乌镇峰会保障工作,全面开展旅游景区综合环境整治和旅游厕所改造工作,优化景区交通和公共服务环境,落实大会期间旅游团队退订工作,协调做好投诉处理和服务相关工作,认真完成市委第三十四督查组互联网大会重大督查工作分工牵头部门任务。规范清理旅*政审批事项,完善部门权力清单、职责清单。参与平安建设,落实综治任务,层层签订职责书,定期组织明查暗访,强化旅游安全管理,完善应急联动处置方案,全年未发生一齐旅游安全职责事故,旅游投诉受理7天内结案,办理时效和满意率全省第一。二是用心开展礼貌建立和党员志愿活动。强化领导干部“一岗双责”意识和党员干部“一员双岗”职责,18名在职党员全部完成社区报到,并加入中国旅游志愿者队伍,参加“一员双岗”机关和社区志愿服务,开展最具创意党建工作,创新“和谐旅游,快乐随行”机关服务品牌。健全礼貌旅游建立联席会议工作制度,分工落实宣传引导、制度建设、行业自律和人员培训,确保礼貌城市测评各项任务落实不失分。开展旅*业“礼貌餐桌”“礼貌旅游”系列活动,组织礼貌旅游进广场、进企业、进社区宣传,免费发放1万多份《礼貌旅游出行指南》等。三是全面完成“1+X”帮困和结对共建任务。落实20xx年度局领导分工联系各县(市、区)和旅游重点项目制度,开展旅游企业“双服务”走访调研,起草实用性调研报告。完善旅游产业政策,认真审核落实扶持政策。认真研究助推“两新”工程和社区结对共建计划,班子成员分工负责,抓好与王店镇建林村、新嘉街道新华社区结对经济共建、教育共建、文化共建、党群和礼貌共建实事,完成“1+X”新塍镇万民村帮困三年任务,落实扶贫和结对帮困经费3、5万元。

四、以“规范化党支部”为目标,强化机关作风效能管理

对照“规范化党支部”标准,抓好制度规范、党员管理和廉政效能建设。一是抓实基层基础工作。根据党员干部人事变化,增补局机关支委委员和第三党小组长。落实党建工作职责制,严格执行党员干部民主生活会、党员民主评议、支部和党小组活动等工作制度。加强党员日常管理,按时收缴党员,参与志愿服务,做好党组书记抓基层党建工作述职评议和新党员发展工作。二是认真组织机关工会活动。制订工会年度工作计划,结合局机关工作特点,开展各类学习考察、专题调研、业务培训、女干部活动等群团组织工作,用心参与机关党工委组织的各类活动,不断丰富干部职工文化生活,增强机关活力。三是履行党风廉政建设主体职责。健全党风廉政建设职责制,落实领导班子党风廉政建设主体职责和主要领导第一职责人职责,签订党风廉政建设职责书,完善内部规章制度,强化作风效能分管领导和处室负责人监管职责制度、岗位职责制度、依法办事制度、服务承诺制度、考核奖惩制度,抓实惩防体系构建、廉政管理、效能建设、节约节俭等工作。贯彻落实“八项规定”精神,严格执行“三公”经费管理规定和财经纪律,按照“岗位对责、绩效对帐”的要求,确保工作环环相扣、项项落实。推进党务公开、政务公开,打造“阳光政务”。主动公开

“三公”经费和党务政务信息167条,发布动态信息356条,及时发布旅*业相关信息,《[emailprotected]嘉兴》电子杂志出刊12期,实现手机同步推送,改版嘉兴旅游微信(公众号),现有微博微信“粉丝”45万,发布各类信息14000多条,畅通20xx旅游咨询电话,接听各类问询2500多个。今年嘉兴市游客满意度测评排行持续全省前列。

党支部工作总结2023年最新4

哈尔滨市永安公司党支部工作在所党委的领导下,在所各科室及社会各界的关怀和帮助下,认真贯彻执行所下达的<*年度哈尔滨市殡葬管理所党委目标管理方案>,以邓小平理理论及江“三个代表“的重要思想为指导,注重用理论武装党员头脑,用党章规范党员的行动,使党员的先锋模范作用、精神文明和物质文明有了很大的提高,社会效益和经济效益也取得了满意的效果,全面完成了全年所党委安排的各项工作。

一、加强党的建设,提高党员素质,精神文明建设有所提高。

首先,我们学习贯彻江“三个代表“的重要思想,“三个代表“是我们党的立党之本,“三个代表“的重要论述是我们级党组织、广大党员、领导干部当前一项严肃的政治任务,是面向新世纪的重要纲领,把“三个代表“的要求与我们的实际工作结合起来,不断推进我们的各项活动。全公司现有党员17名,占职工总人数的29%,根据党员的实际情况,政治素质和思想素质高低不刘的特点,切实加强党组织建设,提高党支部的战斗力和凝聚力,提高支部一班人的政治、思想素质。一是坚持每月一次至二次的党支部学习制度,提高贯彻执行党的路线、方针、政策学习,并组织全体党员学习,落实学习有笔记;二是加强团结,处处以身做则,严于律已,自觉地维护党的团结和统一,言行一致,顾全大局,形成统一的战斗集体;三是加强党支部自身建设的同时,学习党的基本知识,听党课及江“三个代表“重要思想的理论提高等形式的教育活动,提高支部的战斗力,我们支部要求每位党员在学习时有笔记,有记录,写出心得体会等制度;四是加强理论学习,提高广大党员的思想素质,根据所党委年初制度规划,组织广大党员坚持全面系统学习与重点学习相结合,使广大党员对学习江“三个代表“的重要思想有了明确的认识。在与““的斗争中,广大党员认真学习中央有关文件,从不同角度对““进行揭批,根据所党委的精神,对本单位职工进行排查教育,全公司职工没有参加与活动。

二、抓创建活动又,化文明单位建设。

创建文明单位是一项要求标准高、涉及面宽的工作,公司支部班子始终把文明单位建设作为反映本单位的重要工作来抓,真正做到两个文明一起抓,两个目标一起定,两个成果一起要,我公司已获市级文明单位标兵称号。

三、提高职工队伍素质,加强职工他伍建设。

职工队伍素质的高低直接关系到社会效益和经济效益,公司支部从加强学习、提高职工文化素质和业务技能入手,为使全体驾驶员能够熟练掌握车辆的维修与保养,我们聘请专业老师给广大驾驶员讲解车辆维修与保养的专修课,同时开办了职业道德讲座和法制讲座和法制教育讲座培训班,通过业务知识和实际运用的考试,职工思想素质和业务素质有了很大的提高,服务意识、主人责任感得到了增强。

四、开展各项活动。

公司党支部根据职工工作单一的特点,组织职工开展各项活动,今年5月份,全系统组织了殡葬系统职工篮球赛,为公司男队获得亚军的好成绩;我单位职工胡振全同志的女儿有病,家庭条件比较差,支部组织每位党员有钱的出钱,有力的出力,为胡振全献爱心的活动;“七一“期间,支部组织党员参观了东北烈士纪念馆,每位党员在参观后写自已的心得体会;8月份,支部组织全体职工观看了以反映现代反腐倡廉为主题的电影<<生死抉择>>;“十一“组织党员参观胡长清等腐败分子的图片展,通过这些行之有效活动,不但陶冶了职工的情操,而且增强了职工的工作热情。

五、继续贯彻“政务公开,规范服务,为民办实事“活动和殡葬事业服务承诺制。一年来,按照所党委的要求,我们召开灵车座谈会,要求把服务承诺落到实处,围绕“丧户至上,服务第一”的工作宗旨,坚持纠正行业不正之风。要求每位灵车司机必须作到“三净“,即人净、车净、库净,同时灵车配有专业座套,座套印有政务公开举报电话。通过这些活动深受广大丧户欢迎,结合服务承诺“双创“活动,实行服务项目、服务标准、服务价格、服务姓名、举报电话的公开,同时公司班子各殡仪馆进行灵车司机行风和服务标准,征求丧户意见,通过检查,灵车司机的服务意识有了很大的提高,一年来没有发现在服务及行风等问题。

总之,在将迈向二十一世纪的时刻,我们将继续强化公司的管理,加强法制建设,规范服务,加强职业道德教育,增强职工全心全意为丧主服务的自觉性,发崭新的姿态跨入二十一世纪。

党支部工作总结2023年最新5

为落实迎办〔20xx〕36号精神和《中国*基层组织选举工作暂行条例》规定,基层党组织任期届满应按期进行换届选举,为严格执行按期换届制度,根据省、市委、区委统一部署,xx市实验学校党支部开展了换届工作,现将工作总结如下:

一、筹备工作:

为保证换届工作顺利进行,党支部副书记与党员进行广泛的交流,宣传本次换届的必要性,并制定了换届专项整治方案。党支部按照德才兼备和班子结构合理的原则,推选六位党性强、修养好、素质高、作风正派、公平正义,热爱党的事业,敢于坚持原则,善于团结同志,在党员和群众中有威信,并有一定的组织和协调能力的正式党员为正式候选人,并提交给各位党员进行广泛讨论通过。在征求广大党员意见的基础上,起草了党支部工作报告,撰写了选举办法,拟定了会议议程,并向局党委提交了《关于xx市实验学校党支部委员会换届选举的请示》。

二、换届过程:

在得到局党委的正式批复后,党支部决定召开全体党员会议。准备好选票印制、投票箱;会场布置庄重,悬挂了“中共迎江区教育局xx市实验学校支部委员会党员大会”会标,党旗横向悬挂在主席台正中,票箱要安放在主席台前醒目的地方。20xx年7月18日下午3:30,换届选举大会如期举行,大会严格按照程序和相关规定执行,确保换届选举过程的公开、公平、公正,保证党员教工的知情权、选举权和监督权。大会选举出了新一届支部委员会的委员,并向局党委上交了《关于xx市实验学校党支部委员会选举结果的请示》。

三、换届结果:

大会应到党员30名,实到党员28名,其中正式党员28名,超过应到会人数的五分之四,会议有效。大会共发出选票28张,收回选票28张,其中有效票28张、废票0张。选举结果如下:嵇玉得28票、周陈得28票、孙朋得28票、刘通得28票、汪金平得28票、张荷田得0票。根据规定,嵇玉、周陈、孙朋、刘通、汪金平五位同志得票超过半数,当选。

xx市实验学校党支部委员会于7月18日召开第一次党支部委员会会议,以无记名投票方式选举了支部书记、副书记,并讨论了委员分工。选举结果和分工如下:嵇玉任党支部书记,周陈任党支部副书记,刘通任党支部组织委员,孙朋任党支部宣传委员,汪金平任党支部纪检委员。

篇二:

在县委的正确领导下,按照县委组织部的统一安排部署,我镇村(居)党支部换届选举工作于10月27日启动,按照公平、公开、公正和任人唯贤、发展共事的原则,严明各项纪律要求;坚持做到责任、程序、领导、人员“四到位”,顺利地完成了xx个村(居)党支部的换届选举工作,支部班子选强配齐。现就我镇村(居)党支部换届选举工作总结如下:

一、基本情况

xx镇xx个村(居)党支部全部完成换届选举,共产生党支部成员82名,平均年龄45.9岁,比换届前年轻了近2.6岁;35周岁以下13名,占15.9%;女性15名,占18.3%;大专以上文化程度xx名,占19.5%;高中专文化程度31名,占37.8%,文化层次比上届大幅提高;初中及以下文化程度35名,占42.7%。新一届村(居)党支部书记共产生xx名,50周岁以下10名,占62.5%;高中中专以上文化程度12名,占75%。全镇共有大学生村官12名,8名选进支部班子,其中有5名同志被选为支部副书记。通过换届选举,新一届支委班子的文化程度、年龄结构均有了较大的改善,自身素质和工作能力较之前都有很大进步。进一步巩固和加强了村(居)党支部在村民自治中的核心领导地位。

二、主要做法

(一)强化宣传,开动员会、出方案,做到一村一策。按照县委统一安排,镇党委迅速行动,换届前就分组分片进村入户了解群众、党员思想动态,听取支部换届意见建议。二是掌握民意,维护大局稳定。10月25日、26日利用两天的时间召开党政班子会议,专题研究部署我镇党支部换届选举工作。同时对原任主干逐村进行谈话,掌握他们的思想动态,并就工作的稳定性、连续性、发展大局作了强调。10月27日上午召开全镇换届选举动员大会,并对参与换届选举的镇级干部及村(居)支部书记进行了专题业务培训。三是明确工作职责。成立了由党委书记任组长的领导小组,下设专门办公室,负责具体工作;全镇xx个行政村分成6片,明确了联系领导、主抓领导、指导人员,细化了工作职责,具体负责每个行政村的换届工作;成立了由纪委书记任组长的监督小组,负责全镇换届整个过程的监督。制定下发了《xx镇村(居)党支部换届选举工作实施方案》。四是营造良好氛围。加强了政策、法律、法规的宣传,充分发扬民主,在整个换届选举工作中,镇党委着眼教育,立足宣传,注重引导,始终把宣传发动群众,做好思想政治工作贯穿于整个选举工作过程。

(二)精心组织,严格把握程序

在整个村(居)党支部的换届选举过程中,严格按照《中国*党章》、《中国*基层组织选举工作暂行条例》等规定的程序做到四个到位:一是调查摸底到位。镇党委在换届选举前期已经做好调查摸底工作,掌握第一手资料,做到了底子清、情况明。二是评议推荐到位。严格按照“两推一选”的要求,所有村(居)采取无记名投票方式提名推荐新一届党支部委员候选人,较好地体现了广泛性和群众性。三是组织考察到位。对于党内外推荐出来的人选,镇党委认真细致负责地做好考察工作,严格进行8个部门联审。四是选举环节到位。选举之前,我们派出镇干部分片包村,认真做好正面宣传工作,镇、村(居)干部、下乡包村单位、驻村(居)干警齐上手。做好选举中候选人资格审查、选票填写、唱票计票等具体工作。另外,在整个选举过程中所有候选人预备人选签订了换届纪律公开承诺书,保证了换届依法有序进行。换届选举结束后,要求新一届支部班子成员公示5天,并要求新当选的支部书记签订履职承诺书。

三、几点体会

(一)加强党的领导是搞好村(居)党支部换届工作的保证。这次村(居)党支部支部换届选举涉及面大,工作任务重,政策性强,能够圆满地完成换届工作,最重要的一点就是党委高度重视,切实加强了对换届工作的领导,把换届选举工作作为重中之重,精心组织,狠抓落实。

(二)充分发扬民主是搞好村(居)党支部换届工作的前提。这次村(居)党支部的换届选举,党员的参选率达到了92%,呈现出选民参选热情高涨、参选率高的特点,真正实现了民主选举。事实上,只有相信群众和依靠群众,充分尊重民意,民主问题用民主的方法和方式去解决,换届工作才能实现预定的目标。

(三)严格依法办事是搞好村党(居)支部换届工作的关键。民主选举村支部书记和委员,只有不折不扣地贯彻落实《中国*章程》、《中国*农村基层组织工作条例》等法律、法规的基本精神,通过法定的程序来实现村民的民主权利,才能体现人民的民主,也才能真正做到村民自治。

(四)做好换届前村干部的调查摸底工作是确保村(居)党支部换届工作顺利开展的基础。在换届选举准备阶段,镇换届工作指导小组首先深入各村调查村“两委”干部现状,特别注意了解、掌握广大党员和群众对本村支部书记工作实绩的评估,把握党员、干部、群众的思想动态,做到心中有数。还采取民主测评的方式对村党支部班子的现状进行调查,换届工作前就召开由村民代表、党员代表及部分群众参加的民主测评会议,组织村干部述职,通过发放民主测评表的方式,开展了对村干部的民主测评。对各村“支委”进行分类排队,根据各村情况,因村制宜,制定选举预案。由于工作在先,了解在前,从而保证了换届工作的顺利进行。

(五)重视宣传发动工作,营造良好的舆论氛围,是促进换届选举工作的重要手段。事实证明:通过深入细致地宣传工作,大张旗鼓地发动群众,积极引导群众,才能保证党和政府的意图与群众的意志一致;也只有充分调动群众的积极性,村民的民主意识增强了,参与选举的热情高涨了,我们开展的民主选举村党支部才有群众基础,民主选举村党支部的目的才能最终实现。

四、存在问题

虽然我镇的换届选举工作进行得比较顺利,较好地完成了选举任务,但也还有很多不可忽视的问题,主要是:一是村(居)支部党员年龄老化,文化水平偏低,部分党员思想陈旧、部分支委班子成员工作保守,不适应新形势下的农村工作要求;同时对年青党员同志的培养和发展力度不够,造成了青黄不接、后继乏人的现象。二是仍有部分村(居)党支部党员派性较严重,造成不能真正实现镇党委选准配强支部班子的意图,影响村(居)级今后发展。三是部分村(居)党支部书记存在“等、靠、要”思想,思想不够稳定,加上无村级经济收入,导致工作积极性不高。四是真正能发挥带动人民群众致富的“领头雁”太少,换届选择面较窄。

五、下一步打算

在下一步工作中,我镇将重点开展好对新一届村党支部各项工作的检查指导和督促工作,确保新的党支部班子尽快理顺各种关系,扎实开展工作,强化班子,带好队伍,为群众办实事,办好事。针对当前存在的家族、宗派势力、部分村(居)民造谣中伤等情况,一方面加强教育,另一方面争取联合相关部门加大打击力度。接下来,关于村(居)委员会的换届选举中,在发挥支部换届选举好的做法的基础上,进一步细化方案、工作职责,严格程序,配强“两委”队伍,在12月15日前完成“两委”换届选举工作,给县委一份满意的答卷。

党支部工作总结2023年最新6

20XX年上半年xx社区党建工作在街道党工委的正确领导下,深入贯彻党的十九大精神,以党的群众路线教育实践活动为载体,全面开展各项党建工作,充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作密切,为推进社区发展提供强有力的思想和组织保证。

一、强化理论学习,提高政治素养。

1、社区党支部坚持把学习作为提高党员和干部政治素养的重要手段,大力宣传学习的重要性,教育引导党员干部树立终身学习的理念。

采取集中学习、个人自学、组织讨论等多种形式,组织党员深入学习重要思想及党的会议精神,加强对党员的先进性教育。

2、落实“三会一课”制度,确保学习效果。

坚持“三会一课”制度,并在群众路线教育实践活动开展中,制定出支部及各小组的每星期的政治学习计划,并对学习出勤情况进行检查,做到时间、人员、内容、效果“四落实”。上半年支部组织学习12次,各小组组织学习30次,召开党员大会2次。

3、创新学习方法,丰富学习内容。

组织全体党员干部观看优秀理论电教片和影视作品,并通过组织座谈讨论、撰写学习体会等多种形式,有针对性对党员干部的学习情况进行了检查,使全体党员在思想上进行了深层次的教育,自身素质进一步提高。

二、加强党组织建设,增强党组织的凝聚力、战斗力。

1、以完善的规章制度促进组织建设。

我们坚持“三会一课”制度,进一步完善党务公开制,建设和完善了民主评议制度等,不仅保障了党员的选举权、知情权、参与权、监督权,也使社区的党建工作更加规范,更加透明。

2、加强党员队伍建设。

我社区目前共148名党员,其中预备党员3名,大专以上学历党员占51%。在社区党支部的组织领导下,党员均能自觉参加组织生活,完成组织交办的各项任务,自觉接受党组织的教育和培训,并按期按规定交纳党费(上半年共收取党费8227元)。

三、践行党的群众路线,开展百家入户活动。

在全党深入开展党的群众路线教育实践活动之际,我社区教育实践活动从今年6月中旬至9月基本结束。教育实践活动以“零距离服务居民”为目标,按上级党委部署要求,开展百家入户活动,即社区所有人员以及共建单位每周安排半天或1个晚上以上的时间入户宣传党的政策法规、了解居民群众需求、帮扶困难群众。截止目前,共入户24次,收集居民意见200余条。

四、加强党风廉政建设,增强为人民服务的公仆意识。

我社区高度重视党风廉政建设工作,年初召开专题会议,研究部署年度党风廉政建设,并结合工作实际,制定党风廉政建设的工作计划,并把党风廉政建设责任分解到个人,形成一把手负总责,其他班子成员各尽其责的工作局面。

在日常工作中,社区加强对于重大项目安排和大额度资金使用的管理监督,凡是社区的重大事件和重要活动以及财政支出都必须经班子集体研究决定,形成集体决议。

五、关注帮扶辖区内困难党员群众。

今年来,我社区积极开展入户走访活动,春节期间走访慰问了社区的10户贫困户,并开展“一对一”帮扶活动,帮助他们渡过难关。通过慰问结对帮扶活动,体现党组织对弱势群体的深切关怀。

六、组织开展丰富多彩的活动,有效促进党建工作的顺利开展。

今年我社区组织人员参加了腰鼓、健康舞等各项文体活动的培训,并组织文体队伍参加街道举办的禾山欢乐季的各项比赛。社区还投入资金,完善了社区文化活动室、图书室、绿色网吧、棋牌健身室,免费向居民群众开放,丰富了社区群众文化生活。

通过上半年的努力,我社区党建各项工作取得了一定成绩,但离组织和群众的要求还有很大距离,不足和问题还需在下半年的工作中进一步加以完善。

今后,我们将以求真务实的工作作风,扎实的工作态度,按照管理有序、文明祥和的新型社区目标,努力把我们社区建设成为党建更扎实,民主更健全,人际关系更和谐,服务更完善的文明社区。

党支部工作总结2023年最新7

根据委党组关于_年工作的总体安排,机关党委于年初拟定了_年工作要点,以机关党委文件形式印发全委各支部(处室、单位)。1-5月,机关党委主要做了以下工作:

一是进行了学习贯彻《党章》专题教育。根据上级要求,我们组织全委党员认真学习贯彻《党章》,深刻认识新的历史条件下学习贯彻党章的重大好处,准确把握党章的资料和要求,自觉履行党员义务,用心维护党员权利,切实增强学习党章、遵守党章、维护党章、贯彻党章的自觉性。并专门购买了学习贯彻党章的资料,发全委党员人手一册;为配合学习教育,还组织全委同志观看了电影《生死牛玉儒》。

二是继续开展了学习贯彻科学发展观的教育。继续组织全委同志认真学习了《中共中央关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定》和《中共中央关于加强党的执政潜力建设的决定》,并邀请省委党校教授欧黎明来委进行专题讲座。透过学习,大家对于科学发展观提出的历史背景、丰富的内涵和落实科学发展观的重大现实好处和深远历史好处,都有了更加深刻的认识和理解。

三是深入开展了社会主义荣辱观教育。我们将_提出的“八荣八耻”制作成宣传牌,悬挂在一楼大厅;购买了宣传社会主义荣辱观的图片,在一楼张贴,使其做到家喻户晓、人人皆知;同时,以机关党委名义下发文件,要求各支部、各处室(单位)认真学习讲话精神,充分认识贯彻落实社会主义荣辱观教育的重要性,对如何将学习贯彻社会主义荣辱观与当前正在开展的各项工作相结合,迅速掀起学习贯彻活动的高潮,以及学习贯彻活动中的注意事项,提出了具体要求,在全委迅速掀起了学习贯彻社会主义荣辱观的热潮。

四是对我委_-_年度实施“云岭先锋”工程状况进行了认真总结,构成文字材料,向省直机关工委检查组作了汇报,获得检查组的好评。

五是与省、市、区、街道办事处等单位衔接了原我委管理的脱钩企业党组织关系移交工作。由于种种原因,此项工作难度较大,具体工作仍在进行中。

六是开展了日常党务工作,如审批2名同志加入党组织,批准1名预备党员按期转正;安排了3批共6名处级干部到省直机关党校学习;认真撰写事迹材料,推荐2名同志为省直机关优秀共产党员,1名同志为省直机关优秀党务工作者,机关党委为省直机关优秀基层党组织,推荐1名同志为全省优秀共产党员,等等。

七是在移民工作尚未移交状况下,继续按上级要求抓紧这项工作,下达了_年度以礼河水电站库区移民遗留问题处理项目计划,上报了_年度项目计划;针对水利部审计组的审计意见,制定了13条整改措施。

下一步工作安排:

一是集中精力抓好建党_周年活动(详见《纪念中国共产党建党85周年活动安排方案》);二是按照_年度工作要点,继续抓好各项专题学习、教育;三是继续抓好实施“云岭先锋”工程,在形式和资料上,力争有所创新;四是继续抓好脱钩企业党组织关系移交地方工作。

党支部工作总结2023年最新8

一年来,认真贯彻落实“三个代表”重要思想,坚持走内涵发展之路,在各项工作中发挥党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用、党员先锋模范作用,认真开展“党员先进性行动”主题实践活动、“领导班子、领导干部作为、作风建设年”主题实践活动,不断加强党风廉政建设,取得了一定成绩。

一、加强干部队伍建设,认真落实“作为、作风建设年”活动

领导班子和领导干部在发挥基层党组织政治核心作用方面,在实现学校内涵发展,完成学校中心任务方面起着关键作用,党总支按照局党委的要求,紧密结合学校实际,以“作为、作风建设年”主题实践活动为依托,把党员先进性教育活动中党性分析阶段的群众意见作为领导班子和领导干部转变作风、提高工作效能的突破口,全面推进班子建设,全面推动中心工作。

1、增强素质,树好形象

中心理论学习小组把学习《党章》、“八荣八耻”重要讲话和转变作风,提高工作效率的专题学习列入重点内容,认真领会党的五中全会提出的关于“科学发展观”的深刻内涵;研讨学校走内涵发展之路的主要途径;结合领导班子和领导干部在围绕中心,服务大局方面存在的问题,拟订整改措施。我们分别把领导班子和领导干部的整改措施、民主测评结果向教职工公示,让党员干部接受群众的监督和考核,改进了工作作风。

2、围绕中心,转变职能

走内涵发展之路,促进教育教学质量的提高,实现办人民满意学校的目标,是新学期的中心工作。围绕这一中心,领导班子科学决策之外,主要在于转变职能,服务于中心。学校党总支在新学期预备周向全体党员干部提出要求,要提高服务意识,改善工作作风,管理工作过程要力求做到:热心服务,耐心服务,细心服务,贴心服务,真心服务。对每位干部的工作作风和工作效率在学期末进行述职和测评,对表现突出的先进典型大力宣传表彰,由此促进了干部作风的转变。在围绕中心转变作风和职能上,学校突出的成效,深入班组,了解教职工,充分挖掘学校教职工的好人好事、先进典型,鼓励先进,激励教工,最大限度调动全体教职工的积极性。

3、抓工作落实,转变作风

计划年年有,会议经常开,但是“做秀”不做事,讲形式不重过程的毛病依然是干部工作作风中存在的隐患。在“”开局之年,要确保各项任务的完成,关键在狠抓工作落实。为此,学校领导班子提出在新的一年,每个党员干部要有干事业的激情,干实事的作风,干成事的能力。要克服畏难情绪和浮燥心理,大兴求真务实,真抓实干之风,不搞绕圈,不摆花架子。为了督促干部认真落实本职岗位工作,学校在制度设置上予以强化。比如制定了各部门领导干部月工作汇报制度,由分管领导汇报阶段性工作实效和存在的问题。一年中我校开展的一系列较大规模的活动,都能够顺利地完成任务,这与干部作风的转变、工作效率的提高紧密相关。

二、认真落实“立足岗位做贡献,知荣明耻做表率”主题实践活动

保持共产党员先进性教育活动基本结束以后,学校修改完善了“党员先进性长效管理机制”。为了巩固了扩大教育活动的成果,我校党总支把“立足岗位做贡献,知荣明耻做表率”做为“党员先进性行动”的教育主题,并通过各种形式来落实活动内容,收到了很好的效果。

1、强化学习,广泛宣传,形成浓烈的舆论气氛

①把“八荣八耻”主要内容做为师德教育和德育工作的重点。

②让校园文化阵地发挥作用。

③由书记主讲《牢固树立社会主义荣辱观,永葆共产党员先进性》主题党课,从理论和实践两个方面帮助全体党员加深理解。

④紧密结合学习贯彻《党章》,在党员中提出“以身作则,率先垂范,践行‘八荣八耻’做表率”的具体要求。

2、抓典型,树榜样,不断推动主题实践活动

党总支集中两周时间,分别召开年级组长会议,听取汇报,来自基层一线的先进典型,经过整理汇编形成文字材料,再组织全体教职工学习。先进典型事迹报告会在学校产生极大反响,推动了主题实践活动的全面铺开。

3、围绕先进性基本要求,结合岗位实际,开展主题实践活动

教师党员的主题实践侧重于“以德立教,以情树人”,行政岗位党员的主题实践侧重于“明辨是非荣辱,增强服务意识”。大多数党员在“八荣八耻”的宣传教育中,结合自身存在的不足及工作中存在的问题,对照党员先进性基本要求,对照“八荣八耻”的内容,拟订了主题实践活动计划,并在各自岗位认真实施。

三、认真贯彻中纪委六中全会精神,加强党风廉政建设

1、一年来,学校党总支继续抓好中央《两个条例》和中纪委关于党风廉政建设《实施纲要》的学习教育活动,学习贯彻中纪委六中全会精神,把组织党员学习贯彻《党章》作为一项重要任务,先后进行了专题党课教育,提高了党员干部遵守党规党法的自觉性。

2、坚持依法治校,依法执教,坚持校务公开制度。对学校改革发展中的重大事宜和群众关心的热点问题,我们坚持决策前广泛听取群众意见,发挥教职工代表大会的作用,增强决策的民主性和科学性,进一步完善了民主集中制和党政议事规则。

3、坚持把勤政廉政建设作为加强班子建设的重要途径,着力增强每个干部作表率、树形象的自觉性。提高了学校在社会的良好信誉。

4、坚持了党员干部民主评议和民主测评制度,坚持了党员民主生活会制度。

四、结合学校工作特点,扎实推进群团、统战工作

1、在发挥工会组织优势方面,本学期着重在民主管理,送温暖以及丰富教职工业余文化生活方面开展了形式多种的活动,受到教职工的好评。党总支引导教职工正确对待课时及岗位津贴的调整。在不断改善教职工福利待遇的同时,更注重宣传个人责任,工作实绩,帮助教职工认识质量与效益,学校与个人之间的辩证关系,从而调动了教职工的积极性。

2、注重发挥团委、学生会“自我教育,自我管理”的作用。指导开展团内教育,提高学生团员“自我约束”和大胆管理的带头作用。帮助教工团组织青年教师开展理论学习和专业研讨,倡导政治上高标准,工作中敢冒尖。

3、关心离退休老同志,做好统战工作。经常与他们取得联系,共同商讨学校改革和发展的方法与途径。继续为学校发展发挥余热。

今天我们从教师们敬业奉献的工作中,从学生勤奋努力的学习中看到了党支部的工作成效,明天我们将继续为教育事业发展,为办人民满意教育发挥政治核心和堡垒作用,执政为民、立党为公,做出我们应有的贡献。

 
  • 本文由 cuicui 发表于 2024-01-04 14:38:52
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